गारंटी देने में मदद करने का एक तरीका है कि आप सेवानिवृत्ति के दौरान जीवन की अच्छी गुणवत्ता का आनंद लेंगे यह सुनिश्चित करना है कि आप अपने बजट के साथ आवश्यक वित्तीय दायित्वों को पूरा करने में सक्षम हैं। आइए, कुछ तरीकों पर गौर करें, जो आप अपनी परिसंपत्तियों को outliving से रख सकते हैं

1। अपनी वित्तीय तैयारी निर्धारित करें

जब आप रिटायर होने पर निर्णय लेने से पहले, सेवानिवृत्ति के लिए अपनी वित्तीय तत्परता निर्धारित करने के लिए एक वित्तीय योजनाकार के साथ काम करें हालांकि इंटरनेट पर कई मुफ्त कैलकुलेटर उपलब्ध हैं, जो कि आपकी सेवानिवृत्ति की तत्परता का आकलन करने का वादा करता है, ये आम तौर पर सभी प्रासंगिक कारकों को शामिल नहीं करते हैं और उन्हें बहुत नंगा सूचक के रूप में माना जाना चाहिए।

एक वित्तीय योजनाकार के साथ काम करने पर विचार करें, जो कि सेवानिवृत्ति योजना के साथ अनुभव किया गया है और आपको एक व्यापक मूल्यांकन प्रदान कर सकता है। एक वित्तीय योजनाकार भी आपको अपनी सेवानिवृत्ति के लिए एक यथार्थवादी रोड मैप प्रदान कर पाएगा। इस सड़क के नक्शे में आपके द्वारा पहले ही सहेजी गई राशि, आपके द्वारा रखी गई योजनाएं और एक सुरक्षित सेवानिवृत्ति प्राप्त करने में आपकी मदद करने के लिए आवश्यक चरणों को शामिल करना चाहिए। (आगे पढ़ने के लिए, देखें वित्तीय योजनाकारों के बारे में 5 मिथकों को नष्ट करना और वित्तीय योजना: यह धन से अधिक है ।)

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2। अपने पोर्टफोलियो में वार्षिकियां जोड़ना पर विचार करें

अपने निवेश पर उपरोक्त औसत रिटर्न का आनंद लेना एक आकर्षक लक्ष्य है हालांकि, जैसा कि आप सेवानिवृत्ति के करीब जाते हैं, आपकी जोखिम सहनशीलता कम हो जाएगी, जिससे सुरक्षित निवेश की आवश्यकता बढ़ जाएगी। अधिकांश वित्तीय योजनाकार आपके पोर्टफोलियो को विविधीकरण करने की सलाह देते हैं ताकि आप विभिन्न स्तरों के रिटर्न का आनंद उठा सकें, गारंटी से उच्च जोखिम / इनाम के लिए।

क्रेग एल। आईरेलसन, पीएच डी।, 7 टर्बल पोर्टफोलियो के डिजाइनर कहते हैं, "एक विविध पोर्टफोलियो रिटायरमेंट के दौरान 100% कैश पोर्टफोलियो के मुकाबले ज्यादा बड़ा भुगतान प्रदान करता है"। , स्प्रिंगविल्ले, यूटा में "विविधताएं विभागों और आहारों में बहुत सारी समझ … बनाता है! "

दोनों दुनिया का सर्वश्रेष्ठ आनंद लेने का एक तरीका अपनी परिसंपत्तियां सालाना में निवेश करना है। हालांकि सावधान रहें, क्योंकि सभी वार्षिकी समान नहीं बनाए जाते हैं एक को चुनने पर, अपना उद्देश्य निर्धारित करें और फिर एक वार्षिकी चुनें जो आपके लिए सबसे उपयुक्त है निम्नलिखित वार्षिकियां की कुछ सामान्य विशेषताएं हैं:

सामान्य सुविधाएं	निश्चित वार्षिकी	परिवर्तनीय वार्षिकी
गारंटीकृत मूलधन, जहां आप अंतर्निहित निवेश के प्रदर्शन की परवाह किए बिना जिस राशि का निवेश करते हैं, उसे खो नहीं सकते हैं	√	-
प्राचार्य और वापसी की गारंटी नहीं है	-	√
निश्चित अवधि के लिए ब्याज की एक निश्चित दर या निश्चित अवधि के लिए निश्चित राशि पर गारंटीकृत आय। कुछ कार्यक्रम न्यूनतम गारंटीकृत राशियों के अलावा ब्याज का भुगतान करते हैं	√	-
किसी विशेष निवेश उद्देश्य के साथ धन में निवेश, जिसमें फंड के प्रदर्शन से निर्धारित भुगतान के साथफंड में आम तौर पर शेयर, बांड और मुद्रा बाजारों का मिश्रण शामिल होता है	-	√
इक्विटी-इंडेक्टेड, जहां मूल्य चयनित स्टॉक सूचकांक के प्रदर्शन पर आधारित होता है	√	- > बाजार मूल्य समायोजित; आप आमतौर पर निवेश की अवधि और निर्धारित सीमा के भीतर वापसी की ब्याज दर चुनने की अनुमति है। आपको निवेश की अवधि
√	- डिफर्ड वार्षिकी, जो कि बचत, विकास, निवेश और स्थगित आय के लिए डिज़ाइन की गई है, से पहले निकासी करने की अनुमति हो सकती है। आम तौर पर एकमुश्त राशि या एकाधिक जमा के साथ खरीदा जा सकता है। आम तौर पर उचित यदि लक्ष्य सेवानिवृत्ति के लिए योजना बना रही है और आपके रिटायर होने से पहले आपके पास अपेक्षाकृत लंबी अवधि है	√
-	तत्काल वार्षिकी, जो कि वार्षिकी खरीदी के तुरंत बाद आय का भुगतान करने के लिए डिज़ाइन की गई है। आम तौर पर एक एकमुश्त राशि (एकल भुगतान) के साथ खरीदा जाता है। आम तौर पर उपयुक्त यदि आप रिटायरमेंट के पास हैं या पहले ही सेवानिवृत्त हुए हैं और आप एकमुश्त राशि को आवधिक आय की मात्रा में बदलना चाहते हैं, तो भुगतान के साथ ही वार्षिकी खरीदी के तुरंत बाद	√
√	फिक्स्ड या गारंटी अवधि, जहां आपको निश्चित वर्ष के लिए भुगतान प्राप्त होता है यदि आपकी अवधि समाप्त होने से पहले आप मर जाते हैं, तो आपके लाभार्थियों को शेष अवधि	√
√	लाइफटाइम वार्षिकी के लिए भुगतान प्राप्त होगा, जब तक आप रहते हैं, और अपनी मृत्यु के लिए जारी रहना	√
√	संयुक्त और उत्तरजीवी वार्षिकी, जब तक आप रहते हैं, और जो कि आप रहते हैं, आपके लाभार्थी को जारी रखने के लिए - आमतौर पर आपके जीवित पति या पत्नी - जब तक वह रहती है	√
√	योग्य (IRAs, योग्य योजना और 403 (बी) खातों जैसे सेवानिवृत्ति योजनाओं से संपत्ति के साथ खरीदा गया)	√
√	गैर-मुक्ति (बाद में कर निधि के साथ खरीदी गई है जो कि सेवानिवृत्ति योजना)	√
√	सिंगल प्रीमियम	√
√	लचीले प्रीमियम	√
√	राज्य बीमा विभागों द्वारा विनियमित	√ < √
संघीय प्रतिभूति और विनिमय आयोग द्वारा विनियमित	-	√
	ये सिर्फ कुछ सामान्य विशेषताएं हैं कुछ वार्षिकियां कई विशेषताओं को शामिल करने के लिए कस्टमाइज़ की जाती हैं। उदाहरण के लिए, एक चर वार्षिकी में आपके प्रिंसिपल के कुछ हिस्सों की गारंटी के लिए एक निश्चित घटक भी शामिल हो सकता है और आपके निवेश पर कुछ लाभ वापस ले सकते हैं। अपने प्रदाता से इसकी विशेषताओं और इसके वार्षिकी प्रसाद के लाभों को निर्धारित करने के लिए जांचें	"एक जीवनभर वार्षिकी के भुगतान का चयन करते समय एकमुश्त राशि में, आपके पास कुछ बहुमूल्य जानकारी है कि जीवन बीमा अधिनियमों के पास नहीं है: आपके व्यक्तिगत स्वास्थ्य की स्थिति, सीएफ़पी®, संस्थापक और मुख्य कार्यकारी अधिकारी जेम्स बी। वित्तीय योजना, इंक, बेल्लिंगम में वॉश। "दीर्घायु के परिवार के इतिहास और उत्कृष्ट व्यक्तिगत स्वास्थ्य के साथ एक निवेशक जीवनभर वार्षिकी विकल्प का चयन करके लाभ उठा सकते हैं। यदि निवेशक जीवन प्रत्याशा से परे रहता है, तो वे बहुत बुढ़ापे में भुगतान एकत्र करने के लिए 'बाधाओं को हरा' कर सकते हैं। "

शुल्क और रेटिंग

शुल्क संरचना एक और महत्वपूर्ण विशेषता है जिसे एक वार्षिकी खरीदी से पहले समीक्षा की जानी चाहिए।चर वार्षिकियां के लिए फीस आम तौर पर उन से अधिक होती हैं जो निश्चित वार्षिकियां पर लागू होते हैं।

एक वार्षिकी प्रदाता चुनने पर, फीस केवल निर्णायक कारक नहीं होनी चाहिए। आपको बीमा कंपनी के रेटिंग को भी जांचना चाहिए ताकि यह सुनिश्चित किया जा सके कि आप वित्तीय रूप से ध्वनि वाले किसी कंपनी के साथ निवेश करें। रेटिंग ए। एम। बेस्ट, स्टैंडर्ड एंड पुअर्स, मूडीज, डफ और फेल्प्स और वेइस रिसर्च से प्राप्त की जा सकती है। (वार्षिकियां पर अधिक जानकारी के लिए,
मुद्रास्फ़ीति-संरक्षित वार्षिकियां: एक ठोस वित्तीय योजना का हिस्सा

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विलंबित वार्षिकी पदनामों को समझना और एन्यूआईटी गेम में अपनी पीठ देखें । ) एक योग्य वित्तीय नियोजक के साथ कार्य करें यह निर्धारित करने में आपकी सहायता के लिए कि क्या आपके लिए एक वार्षिकी सही है, और यदि हां, तो जो आपके वित्तीय प्रोफ़ाइल के लिए सबसे अच्छा है। 3। तय करें कि कब सामाजिक सुरक्षा और पेंशन भुगतान का प्रकार आप चाहते हैं सामाजिक सुरक्षा से आय सेवानिवृत्ति के दौरान व्यय का भुगतान करने में मदद मिलेगी; इसलिए, सबसे अधिक लाभ प्राप्त करने के लिए आपको भुगतान प्राप्त करना शुरू करने का सबसे अच्छा समय निर्धारित करना चाहिए। (अधिक के लिए,

सामाजिक सुरक्षा का परिचय

और

प्रारंभिक अवकाश ग्रहण करना: आपको कितनी देर तक प्रतीक्षा करनी चाहिए? ) आप 62 साल की उम्र में सामाजिक सुरक्षा लाभ प्राप्त करना शुरू कर सकते हैं; हालांकि, आपके लाभ स्थायी रूप से कम हो जाएंगे क्या और भी है, यदि आप वर्ष से पहले पूर्ण सुरक्षा सेवानिवृत्ति की आयु (एफआरए) तक पहुंचने से पहले सामाजिक सुरक्षा लाभ प्राप्त करते हैं तो आपके फायदों की वार्षिक सीमा से अधिक कमाए गए हर $ 2 के लिए $ 1 कम हो जाएगा। वर्ष में आप एफआरए तक पहुंचते हैं, आपके भुगतान को प्रत्येक $ 3 के लिए $ 1 से कम कर दिया जाएगा, जो कि वर्ष के लिए प्रभावी होने की सीमा से ऊपर अर्जित करता है, लेकिन सामाजिक सुरक्षा प्रशासन केवल उसी महीने में आपके एफए पर आने वाले महीने में आय का अनुमान लगाएगा। जिस महीने आप एफआरए में हैं, आप अपने लाभों को बिना किसी कमी के प्राप्त कर सकते हैं। यदि आप सामाजिक सुरक्षा लेने के लिए 70 साल की उम्र तक पहुंचने तक इंतजार करते हैं, तो आप भी उच्च मासिक लाभ के इनाम काटागे।

पेंशन से एकमुश्त बनाम वार्षिकी का भुगतान

कई परिभाषित-लाभ, धन-खरीद और लक्ष्य-लाभ पेंशन योजनाएं अपने योजना लाभों के वितरण के लिए दो विकल्प प्रदान करती हैं: एकमुश्त-भुगतान या एक वार्षिकी भुगतान अगर आपको दोनों के बीच चुनने का सामना करना पड़ता है, तो निर्णय लेने से पहले अपने वित्तीय योजनाकार से बात करें।

एक वित्तीय योजनाकार आमतौर पर आपकी दूसरी परिसंपत्तियों को देखता है और यह निर्धारित करता है कि क्या आपके जीवनकाल में भुगतान की गारंटीकृत धारा प्राप्त करने के लिए यह आपके लिए अधिक व्यावहारिक रूप से व्यावहारिक होगा, साथ ही भुगतान आपके पति या पत्नी को जारी रखता है अगर वह आपको बचाता है, या आपको अन्य परिसंपत्तियों में अपने सेवानिवृत्ति निधि का निवेश करना चाहिए (अधिक अंतर्दृष्टि के लिए, देखें

तत्काल वार्षिकियां: अधिक आय और निम्न कर
और

परिभाषित-लाभ योजना की मृत्यु ।) 4 काम सेवानिवृत्ति पर विचार करें निश्चित रूप से, सेवानिवृत्ति की आयु तक पहुंचने का मतलब यह नहीं है कि आपको काम करना बंद करना होगा, खासकर यदि आप अपना व्यवसाय पूरा करना और आनंददायक पाते हैं सेवानिवृत्ति में काम करना जारी रखने के लिए न केवल अतिरिक्त आय का मतलब है, बल्कि कैफेटेरिया योजना के अंतर्गत आम तौर पर नियोक्ताओं द्वारा दी जाने वाली लाभों का आनंद लेना, जैसे चिकित्सा, दंत चिकित्सा और दृष्टि के लिए समूह स्वास्थ्य बीमा, और लचीला खर्च खातोंइससे आपको ऐसे फंडों पर महत्वपूर्ण राशि बचाई जा सकती है जो अन्यथा इन मदों के लिए आवंटित की जाएंगी। (अधिक जानने के लिए,

अपने बचत को अपने 70 के दशक में कार्य करके

पढ़ें।)

5 आपकी पेनीश पिंच करें - अब जब आपको पता है कि आपके पास कितने हैं सेवानिवृत्ति के लिए जीवन का आनंद लेने का एक समय है जितना कि आप वित्त के बारे में ज्यादा चिंता किए बिना। आप बजट के द्वारा इस मन की स्थिति को पूरा कर सकते हैं। बजट आपको उस जीवन शैली को निर्धारित करने में मदद करेगा जो आप खर्च कर सकते हैं। एक बार जब आप अपना डिस्पोजेबल आय निर्धारित करने के लिए अपने बजट का उपयोग करते हैं, तो आप रिटायर में उपलब्ध डिस्काउंट कार्यक्रमों का लाभ उठाकर आगे बढ़ सकते हैं। (पढ़ें

सौंदर्य का सौंदर्य

अधिक जानने के लिए।)

उदाहरण के लिए, कई फिल्म थिएटर, वरिष्ठ लोगों के लिए एक छूट कार्यक्रम पेश करते हैं जो आपको एक की कीमत के लिए दो फिल्में देख सकते हैं। सुपरमार्केट से पारगमन के लिए, उपलब्ध वरिष्ठ डिस्काउंट की एक विस्तृत विविधता है अपने राज्य और शहर के लिए आधिकारिक वेबसाइटों की जांच करें - कई कार्यक्रम ऐसे कार्यक्रम - और एएआरपी वेबसाइट। यदि आप निश्चित नहीं हैं कि कोई व्यवसाय ऐसे छूट प्रदान करता है, तो पूछने से डरो मत। यदि आप अपने 50 के दशक में हैं, तो आप उनमें से कुछ के लिए पात्र हो सकते हैं, जैसे कि वरिष्ठ छूट इतनी जल्दी? बताते हैं

कई डिस्काउंट कार्यक्रम शुरू किए गए थे क्योंकि व्यापार मालिकों का मानना ​​था कि वे प्रशंसनीय वरिष्ठ नागरिकों का एक वफादार ग्राहक बना सकते हैं। हो सकता है कि आप अपने पसंदीदा स्टोर में प्रोग्राम को पायनियर बनाने में मदद करना चाहें। नीचे की रेखा आर्थिक रूप से स्थिर होने के कारण आपकी सेवानिवृत्ति के वर्षों के दौरान और भी अधिक महत्वपूर्ण हो जाता है, क्योंकि आपको रोजगार से कम आय होगी और आपको अपनी बचत, सामाजिक सुरक्षा पर भरोसा करना पड़ेगा और अगर आप भाग्यशाली हो पेंशन।

निर्णय लेने से पहले जब आपको रिटायर करना चाहिए, तो आप सेवानिवृत्ति के लिए अपनी वित्तीय तत्परता निर्धारित करने के लिए वित्तीय योजनाकार के साथ काम करना चाह सकते हैं। एक साथ आप कार्रवाई की एक योजना निर्धारित करने के लिए एक व्यापक आकलन बना सकते हैं जिससे आप यह सुनिश्चित कर सकेंगे कि आप अपनी परिसंपत्तियों से बाहर नहीं निकलते हैं और आप अपने उपलब्ध संसाधनों का अधिकतम लाभ उठाते हैं।