हम एक चुनौतीपूर्ण व्यापक आर्थिक वातावरण में रह सकते हैं, लेकिन इसका मतलब यह नहीं है कि आपको उच्च गुणवत्ता के शेयरों में निवेश को स्थगित करना चाहिए, जो दोनों अच्छे लाभांश का भुगतान करते हैं और बाद में दीर्घकालिक लाभों को आगे बढ़ाएंगे।

और इन इक्विटी के साथ विशेष रूप से अच्छा दृष्टिकोण एक लाभांश पुनर्निवेश योजना (डीआरआईपी) को लागू करना है इस रणनीति के साथ, आपके लाभांश को स्टॉक में स्वचालित रूप से पुन: निवेश किया जाएगा, जिससे डॉलर लागत वाली औसत के रूप में कार्य करना होगा। यह रणनीति धन बनाने के लिए कुछ समय लेती है, लेकिन यह ऐतिहासिक रूप से बाजार को मात कर देती है। यदि आप तत्काल आय के बारे में चिंतित हैं, तो आप अभी भी एक ड्रिप का उपयोग कर सकते हैं; आप अपने सभी होल्डिंग्स के साथ इसे लागू नहीं करते हैं। अधिक के लिए, देखें लाभांश पुनर्निवेश योजनाओं के लाभ

चाहे आप एक ड्रिप का चयन करें या न हो, सेवानिवृत्ति के लिए लाभांश शेयरों में निवेश करते समय विचार करने के लिए दो नियम हैं।

लाभांश-निवेश सेवानिवृत्ति नियम

एक, व्यापार मत करो! जब आप सेवानिवृत्त हो जाते हैं तो व्यापार के साथ समस्या यह है कि आपको बैकअप के रूप में आय अर्जित नहीं की गई है, क्योंकि आपको नुकसान के लिए क्षतिपूर्ति करना पड़ता है, जबकि व्यापार असाधारण पुरस्कारों का कारण बन सकता है, यह उच्च जोखिम के साथ भी आता है। अपने पोर्टफोलियो को अक्सर न देखें बस त्रैमासिक समीक्षा करें, शायद सालाना भी।

दो, उच्च उपज स्टॉक से बचें। उच्च लाभांश की पैदावार को लाल झंडे के रूप में देखा जाना चाहिए। जब किसी कंपनी के शेयरों में एक असाधारण उच्च उपज (और कीमतों में गिरावट) होती है, तो यह अक्सर होता है क्योंकि शेयर और कंपनी को दंडित किया जा रहा है। ऐसा इसलिए हो सकता है क्योंकि कंपनी कम ब्याज दरों का उपयोग ऋण के लिए और शेयरधारकों को पूंजी वापस करने के लिए कर रही है। यह ऐसा कर रहा है क्योंकि इसकी शीर्ष रेखा (सकल बिक्री या राजस्व) लुप्त होती है और इसे निवेशकों को आकर्षित करने के लिए एक और तरीका चाहिए इसलिए, अगर शीर्ष लाइन फीड जारी है और उच्च लाभांश का भुगतान किया जाना चाहिए, तो अंतिम परिणाम एक लाभांश कट होने वाला है, शायद यह भी लाभांश उन्मूलन। यह प्रवृत्ति आमतौर पर पाठ्यक्रम को फिर से उलटा नहीं करता है, जिसका अर्थ है कि उच्च उपज के शेयरों में निवेश लाभों की तुलना में नुकसान की संभावना है। और पूंजी संरक्षण से कहीं ज्यादा महत्वपूर्ण नहीं है, यदि आप रिटायररी हैं उच्च डिविडेंड यील्ड के साथ स्टॉक्स देखें: क्यों वे 'ट्रैप' हैं '

अगर कोई आपको उच्च उपज स्टॉक की सिफारिश करता है, तो उनसे पूछिए कि वे उस उत्पाद को उच्च उपज से परे क्यों पसंद करते हैं। अगर वे विस्तृत उत्तर के साथ जवाब नहीं देते हैं, तो वे बड़े लाभांश की वजह से उस स्टॉक में बस निवेश कर रहे हैं, जो प्रतिउत्पादक है उदाहरण के लिए, एक 7. 80% लाभांश उपज सकारात्मक नहीं है यदि स्टॉक एक वर्ष की समय सीमा पर 50% की गिरावट करता है।

गुणवत्ता लाभांश सेवानिवृत्ति के लिए स्टॉक

अब जब हमने नियमों की समीक्षा की है, यह नाम नामों का समय हैआप में से उन लोगों के लिए जो इस कॉलम का नियमित आधार पर पालन करते हैं, मैंने हाल ही में कुछ उच्च-गुणवत्ता वाले लाभांश शेयरों के बारे में लिखा था, जिसे आप इस सूची में फिर से ढूंढेंगे। हालांकि, इस बार मैंने उच्च-गुणवत्ता वाले लाभांश वाले शेयरों के लिए कई सूचियों की समीक्षा की है जो लचीलापन भी प्रदान करते हैं। यह अनुसंधान के लिए एक लंबी सूची थी फिर मैंने किसी भी कंपनी को पिछले साल के दौरान शेयर के मूल्यह्रास का नुकसान उठाना शुरू कर दिया था, उसका ऋण-से-इक्विटी अनुपात 1 से ऊपर है, या सकारात्मक नकदी प्रवाह उत्पन्न नहीं करता है। इसलिए, केवल नीचे दिए गए स्टॉक ही आपको मिलेंगे जो एक कठिन आर्थिक और निवेश के माहौल में सराहना करते हैं, जबकि एक उपज भी दे, 1 से 50 के बीच डेट-टू-इक्विटी अनुपात खेलते हैं, और सकारात्मक नकदी प्रवाह उत्पन्न करते हैं।

कोई गारंटी नहीं है कि ये स्टॉक अगले साल के दौरान सकारात्मक कुल रिटर्न देगा, लेकिन अगले 10 से 30 वर्षों में सकारात्मक रिटर्न देने की संभावना है। जब यह सुरक्षित स्टॉक की बात आती है जो लचीलापन प्रदान करते हैं और लाभांश का भुगतान करते हैं, तो ये छह सर्वोत्तम विकल्प हैं जो आपको पूरे बाजार में मिलेंगे।

कम ब्याज (शेयरों की संख्या कम लेकिन अभी तक कवर या बंद नहीं हुई) को नीचे शामिल किया गया है, क्योंकि कम लघु ब्याज प्रतिशत का संकेत है कि बड़ा पैसा उस कंपनी के खिलाफ स्थिति नहीं लेना चाहता है, जो अक्सर लचीलापन का संकेत देता है ।

1-वर्षीय स्टॉक प्रदर्शन

लाभांश यील्ड	ऋण-से-इक्विटी अनुपात	लघु ब्याज	जॉनसन एंड जॉनसन
जेएनजे जेएनजे जॉनसन एंड जॉनसन 1 9 3 76-0। 23% हाईस्टॉक 4 के साथ बनाया गया। 2. 6 2 09%	2। 95%	0। 28	1। 06%	रेनॉल्ड्स अमेरिकी इंक
राय 34 98%	3। 03%	0। 97	2। 51%	माइक्रोसॉफ्ट कॉर्प
एमएसएफटी MSFTMicrosoft Corp84 47 + 0। 39% हाईस्टॉक 4 के साथ बनाया गया। 2. 6 13 27%	2। 87%	0। 58	0। 70%	सिस्को कॉर्प
SYY SYYSysco Corp54 17-4। 40% हाईस्टॉक 4 के साथ बनाया गया। 2. 6 7 76%	2। 88%	1। 09	5। 10%	जनरल मिल्स इंक
जीआईएस जीआईएसजीरल मिल्स इंक .50 10-2। 42% हाईस्टॉक 4 के साथ बनाया गया। 2. 6 6 67%	3। 18%	1। 47	2। 05%	अमेरिकी राज्यों जल सह
एडब्ल्यूआर ऐवरमरीन स्टेट्स वॉटर कॉओ 53 99 + 0। 35% हाईस्टॉक 4 के साथ बनाया गया। 2. 6 18 93%	2। 03%	0। 73	2। 02%	12 फरवरी, 2016 तक की सभी सूचना।

ये सेवानिवृत्त लोगों के लिए केवल एकमात्र महान लाभांश स्टॉक नहीं हैं, लेकिन छह के एक समूह के रूप में, उनके पास किसी भी अन्य समूह के छह -वर्ष की कुल वापसी के लिए समय सीमा

नीचे की रेखा

यदि आप अपने सेवानिवृत्ति पोर्टफोलियो के लिए लाभांश शेयरों में निवेश करने की मांग कर रहे हैं, तो एक DRIP के माध्यम से ऐसा करने पर विचार करें। लेकिन अगर आप निवेश करते हैं, तो यह ज़रूरी है कि आप लंबे समय तक निवेश करें, अपने होल्डिंग्स को मंथन करने के लिए आग्रह करें, और उच्च-उपज वाले शेयरों से बचें, जो कि अधिक से अधिक बार जाल नहीं हैं। उच्च उपज पर विचार करने के बजाय, गुणवत्ता वाले उपज की जांच करें। संक्षेप में, आप मात्रा से अधिक गुणवत्ता की मांग कर रहे हैं

गुणवत्ता की बात: ऊपर बताए गए छह शेयरों में न सिर्फ अच्छे उपज हैं; वे मौलिक ध्वनि कंपनियों से संबंधित हैं, और ये सभी के नंबर एक कारक हैं।कोई भी निवेश निर्णय लेने से पहले कृपया अपना स्वयं का अनुसंधान करें

दान मॉस्कोवित्ज़ लंबे समय तक राय है उनके पास जेएनजे, एमएसएफटी, सिवाय, जीआईएस, या एडब्ल्यूआर में कोई पद नहीं है।