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लचीले खर्च खाते (एफएसए) समाप्त हो जाते हैं और इसे "इसका इस्तेमाल करना या खो देना" प्रकार की योजना माना जाता है वे नियोक्ताओं द्वारा प्रदान किए गए बचत खाते हैं जिससे कि कर्मचारियों को अपने वेतन के अंश को उपयुक्त व्यय, जैसे कि चिकित्सा या निर्भर देखभाल व्यय के लिए प्रतिपूर्ति करने की अनुमति देने के लिए अनुमति दी जाती है। ये deferrals pretax हैं, और जब तक कर्मचारी पात्र खर्चों की ओर धन का उपयोग करते हैं, खर्च को कर-मुक्त माना जाता है 2015 तक, अधिकतम वेतन में कमी एक व्यक्ति को एफएसए की ओर रुख कर सकता है $ 2, 550.

अनुग्रह अवधि या कैरीओवर

कैलेंडर वर्ष के दौरान एक एफएसए में स्थगित कोई भी पैसा जब्त कर लिया जाता है, अगर इसे समाप्ति की समय सीमा से दावा नहीं किया जाता है हालांकि, कुछ योजनाएं अनुग्रह अवधि या अधिग्रहण की पेशकश कर सकती हैं। एक अनुग्रह अवधि एक निश्चित समय है जिसमें कर्मचारी एक दावा प्रस्तुत कर सकता है जो कैलेंडर वर्ष के अंत में जा सकता है; अनुग्रह अवधि लगभग दो से तीन महीने तक होती है। हालांकि, एक बार अनुग्रह अवधि समाप्त होने पर, सभी अप्रयुक्त शेष राशि जब्त कर दी जाती है।

कुछ एफएसए प्लॉर्ड्स भी ऑफर करती हैं, जहां योजना अगले वर्ष के खर्चों के लिए उपयोग किए जाने वाले किसी भी अप्रयुक्त शेष के 500 डॉलर तक की अनुमति दे सकती है। एफएसए योजना इस सीमा को निर्दिष्ट करती है, और यह अधिकतम $ 500 से कम हो सकती है।

विशेष रूप से समझना महत्वपूर्ण है कि आपका एफएसए कैसे काम करता है, क्योंकि हर योजना अलग है प्रत्येक एफएसए में एक सेट समाप्ति तिथि, अनुग्रह अवधि या अधिग्रहण हो सकता है, इसलिए अपनी योजना दस्तावेजों की समीक्षा करें या आगे की स्पष्टीकरण प्राप्त करने के लिए अपने योजना प्रदाता को कॉल करें।