बचत प्रोत्साहन योजनाएं कर्मचारियों के लिए, या सरल IRAs, छोटे व्यवसायों के लिए कर्मचारियों के लिए एक सेवानिवृत्ति बचत योजना प्रदान करने का एक तरीका है। प्रतिभागियों द्वारा योगदान देने वाले वेतन के माध्यम से योगदान किया जाता है नियोक्ता कर्मचारी योगदान के आधार पर मिलान योगदान करने के लिए चुनते हैं, जिसे वैकल्पिक योगदान कहते हैं या गैर-वैकल्पिक योगदान के माध्यम से चुना जाता है। नियोक्ता एक प्रतिभागी कर्मचारी के वार्षिक वेतन के 3% तक मैच कर सकते हैं और योजना में प्रत्येक वर्ष योगदान कर सकते हैं या प्रत्येक पात्र कर्मचारी के वेतन के 2% के बराबर गैर-वैकल्पिक योगदान कर सकते हैं, भले ही कर्मचारी वैकल्पिक शैक्षिक बना देता है या नहीं।
जैसा कि सरल इरा अन्य नियोक्ता-प्रायोजित सेवानिवृत्ति योजनाओं जैसे कि 401 (के) योजना के समान काम करता है, प्रत्येक भागीदार कर्मचारी के डब्लू 2 में वेतन का स्थगन योगदान दिया जाता है कर्मचारी क्षतिपूर्ति के लिए फॉर्म W2 पर, कर्मचारी द्वारा किए गए सरल योगों को "मजदूरी, सुझाव और अन्य क्षतिपूर्ति" बॉक्स से काट लिया जाता है, और बॉक्स 13 "सेवानिवृत्ति योजना" का चयन किया जाता है कुल वार्षिक योगदान के लिए डॉलर की मात्रा विशेष रूप से सूचीबद्ध नहीं है, बल्कि, करदाता द्वारा लगाई गई और रिपोर्ट की गई है। वेतन में कमी योगदान सामाजिक सुरक्षा और चिकित्सा के अधीन हैं, हालांकि, योगदान संख्या इन बक्से के लिए आय में वापस जोड़ दी गई है, जो क्रम संख्या 3 और 5 क्रमशः W2 पर हैं
कर्मचारी प्रतिभागियों ने प्रपत्र 1040, लाइन 28 पर साल के लिए उनके योगदान की रिपोर्ट की। इस बीच, नियोक्ता को कंपनी के व्यापार कर रिटर्न की अनुसूची सी पर प्रतिभागी को किए गए किसी भी मिलान योगदान के लिए कटौती प्राप्त होती है। चूंकि योगदान नियोक्ता के लिए घटाया जा रहा है, इसलिए कंपनी के मिलान वाले डॉलर कर्मचारियों के लिए फॉर्म डब्लू 2 पर रिपोर्ट नहीं किए जाते हैं।
जमा राशि (सीडी ) अभी परिपक्व हो गया है और मैं अपने वर्तमान रोथ इरा खाते में $ 10, 000 का योगदान करने की योजना बना रहा हूं। मेरा कर कर वाला व्यक्ति मुझे नहीं बता सकता कि मैं अपनी कम आय को छोड़कर इतना बड़ा योगदान क्यों नहीं कर सकता - मैं
पर एक अक्षम वयोवृद्ध हूं जो कि आपका नियमित रोथ इरा योगदान $ 4,000 से अधिक नहीं हो सकता सालाना। यदि आप 31 दिसंबर, 2005 तक कम से कम 50 वर्ष की हो, तो आप $ 500 अतिरिक्त योगदान कर सकते हैं, आपकी वार्षिक योगदान सीमा $ 4, 500 तक ला सकते हैं। हालांकि, यदि आपकी आय साल में 4,000 डॉलर से कम है, तो आपका योगदान नहीं हो सकता आपकी आय से अधिक हो
मेरे पास एक छोटा सा व्यवसाय है (एलएलसी), जो मैं अंशकालिक काम करता हूं। मैं एक कंपनी के लिए भी पूर्ण समय काम करता हूं और मुझे 401 (के) योजना में नामांकित किया गया है। क्या मैं अभी भी अपने अंशकालिक एलएलसी की आय से व्यक्तिगत 401 (के) में योगदान करने के योग्य हूं?
जब तक आपके पास कंपनी में कोई स्वामित्व न हो, जिसके लिए आप पूर्णकालिक काम करते हैं और आपके पास कंपनी के साथ एकमात्र संबंध कर्मचारी के रूप में है, तो आप अपने सीमित दायित्व के लिए एक स्वतंत्र 401 (के) कंपनी (एलएलसी) और कंपनी से मिलने वाली आय से योजना को फंड करें।
अगर मैं 401 (के) योजना में योगदान देता हूं तो क्या मैं अब भी एक व्यक्ति सेवानिवृत्ति खाते (आईआरए) में योगदान कर सकता हूं? | अपने नियोक्ता की 401 की योजना में सहभागी निवेशक
आपके पति की भागीदारी और अपनी आय के आधार पर अपने परिवार के लिए आईआरए योगदान को कम या प्रतिबंधित कर सकता है