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401 (के) सेवानिवृत्ति के लिए मानक वितरण नियमों की आवश्यकता होती है कि आप 59 वर्ष की आयु तक पहुँचते हैं। 5 या धन निकालने से पहले मौत या स्थायी विकलांगता के कारण काम करने में असमर्थ हो जाते हैं। हालांकि, यदि आप एक दंड का भुगतान करने को तैयार हैं तो सेवानिवृत्ति से पहले अपनी सेवानिवृत्ति बचत का वितरण करना संभव है। आईआरएस 401 (के) खातों से किसी भी शुरुआती वितरण पर 10% कर का आकलन करता है, इसके अतिरिक्त किसी भी आयकर के अलावा

नियोक्ता दंड प्रारंभिक निकासी पर संघीय टैक्स दंड के अतिरिक्त, कुछ नियोक्ता जल्दी वापसी के लिए अतिरिक्त दंड लगाते हैं यद्यपि आईआरएस 401 (के) योजनाओं के लिए एक बुनियादी रूपरेखा प्रदान करता है, प्रत्येक योजना अलग है और विशिष्ट नियोक्ता आपके नियोक्ता और योजना प्रशासक द्वारा तय किए जाते हैं

निरंतर योगदान और कर्मचारी प्रतिधारण को प्रोत्साहित करने के लिए, कई योजनाओं में निहित कार्यक्रम शामिल हैं निस्तारण कार्यक्रम सेवा की लंबाई के आधार पर, कर्मचारी-स्वामित्व वाली योजना योगदान की राशि को निर्धारित करते हैं। आपके द्वारा किए गए योगदान हमेशा 100% निहित हैं और इसे जब्त नहीं किया जा सकता है। हालांकि, नियोक्ता योगदान विविध निहित कार्यक्रमों के अधीन हो सकते हैं यदि आपका नियोक्ता इस प्लान विकल्प का इस्तेमाल करता है, तो आपके 401 (के) से जल्दी वापसी आपके नवनियुक्त योगदान के कुछ या सभी को जब्त कर सकती है।

बेसिक उदाहरण

मान लें कि आपके पास एक मानक 401 (के) खाते हैं जिसमें $ 50,000 के कुल मूल्य के साथ $ 25,000 अपने स्वयं के योगदान और आपके नियोक्ता के मिलान कार्यक्रम से 25,000 डॉलर । मान लें कि आप 100% निपटाए हैं, आप 59 साल की उम्र तक पहुंचने से पहले अपनी शेष राशि वापस ले रहे हैं। 5 5000 रूपए के टैक्स दंड में परिणाम। इसके अलावा, आप अपने निकासी की पूरी रकम पर आयकर देना चाहते हैं; मानक 401 (के) खातों में योगदान pretax डॉलर के साथ किया जाता है

यदि आपका आयकर ब्रैकेट 20% है, उदाहरण के लिए, इस खाते को समाप्त करने के लिए आपका कुल कर का बोझ है ($ 50, 000 * 20%) + ($ 50, 000 * 10%), या $ 15 , 000. जब तक आप एक ही वर्ष में बड़ी कटौती नहीं कर सकते, तो प्रारंभिक 401 (के) निकासी पर लगाए गए कुल टैक्स आपकी बचत का पर्याप्त हिस्सा खा सकते हैं

हालांकि, यदि आप रोथ 401 (के) में योगदान देते हैं, तो आपकी वापसी में केवल 10% जुर्माना कर होता है, क्योंकि रॉथ खातों में योगदान बाद-कर डॉलर के साथ किया जाता है।

होस्टिंग उदाहरण

अगर आपका नियोक्ता निहित कार्यक्रम का उपयोग करता है, तो आपके द्वारा किए गए समय की अवधि सेवानिवृत्ति से पहले आप कितने 401 (कश्मीर) निकाल सकते हैं, इस बारे में बड़ी भूमिका निभा सकते हैं। कुछ नियोक्ता एक चट्टान निहित कार्यक्रम का उपयोग करते हैं; यदि यह मामला है, तो आपके पास नियोक्ता योगदान का कोई स्वामित्व नहीं है जब तक आप न्यूनतम संख्या में काम नहीं करते हैं। अन्य योजना एक स्नातक किए गए कार्यक्रम को कार्यान्वित करते हैं, जिसमें प्रत्येक वर्ष का कार्य व्यंजन के एक बढ़े हुए स्तर से मेल खाती है।

मान लें कि आपका नियोक्ता पहले से 10 साल की सेवा के लिए 10% की वृद्धि के साथ स्नातक उपायों का उपयोग करता है। यदि आपने केवल इस नियोक्ता के लिए पांच साल तक काम किया है, जब आप अपनी बचत वापस लेने का फैसला करते हैं, तो आप केवल 50% निहित हैं उपर्युक्त उदाहरण में, इसका मतलब है कि आप केवल $ 12, 500 के अपने नियोक्ता के योगदान को वापस लेने का हकदार हैं, जिससे आपकी कुल निकासी $ 37, 500 हो गई है। ऊपर सूचीबद्ध कर दरों का उपयोग करते हुए, आप इसके अलावा $ 11, 250 कर भी दे सकते हैं। जब्ती। मूल 50 डॉलर, 000 शेष राशि में, $ 23, 750 करों और निषेध दंड से खो दिया है

अपवाद

कुछ शर्तों के तहत, प्रारंभिक निकासी को अतिरिक्त 10% कर के बिना अनुमति दी जा सकती है कठिनाई वितरण कहा जाता है, ये रियायतें केवल तभी दी जाती हैं यदि आप यह साबित कर सकते हैं कि आपके पास धन के लिए एक भारी और तत्काल आवश्यकता है जो आप अन्यथा नहीं मिल सकते हैं। सबसे आम कठिनाई वितरण आवश्यक चिकित्सा देखभाल, कॉलेज ट्यूशन और प्राथमिक निवास की खरीद के लिए हैं

यदि आप कम से कम पांच साल तक बराबर भुगतान की श्रृंखला लेते हैं या जब तक आप 59 वर्ष की उम्र तक नहीं पहुंच पाते, तब भी आप अपने 401 (के) खाते से शुरुआती वितरण लेने के पात्र हो सकते हैं। 5, जो भी पहले आता है।

जब तक वे 55 वर्ष की उम्र तक पहुंचने वाले साल में या उसके बाद अपने नियोक्ता से अलग हो, कर्मचारी 10% कर जुर्माना से भी संरक्षित हो सकते हैं, जब तक कि IRA में धन नहीं शुरू हो जाता है।