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कंपनी के लाभांश प्रति शेयर पेआउट में बढ़ोतरी के दो प्राथमिक कारण हैं। पहला, कंपनी के शुद्ध मुनाफे में केवल वृद्धि है, जिसमें से लाभांश का भुगतान किया जाता है। दूसरा कंपनी की विकास रणनीति में बदलाव है जो कंपनी को विकास और विस्तार की मांग में अपनी कमाई का कम खर्च करने का निर्णय लेता है, इस प्रकार लाभांश के रूप में इक्विटी निवेशकों को लौटाने के लिए उपलब्ध मुनाफे का बड़ा हिस्सा छोड़ देता है।

कई वजहें हैं कि कंपनी विकास और विस्तार परियोजनाओं में अपने मुनाफे के एक छोटे हिस्से को फिर से निवेश करने का फैसला कर सकती है। कंपनी के आकार, उत्पादन क्षमताओं और अन्य समान कारकों के आधार पर, जिस कंपनी को विकसित किया जा सकता है वह कम से कम अस्थायी रूप से सीमित हो सकता है। कंपनी अपने उत्पाद को पर्याप्त रूप से बढ़ाने के लिए बढ़ती मांग को पूरा करने की क्षमता के बारे में चिंतित हो सकती है, अगर वह अपने बाजार का विस्तार करने में बहुत जल्द आगे बढ़ती है प्रतिकूल वित्तपोषण दर कंपनी को प्रमुख पूंजी व्यय को स्थगित करने का नेतृत्व कर सकती है। एक तेजी से बढ़ती कंपनी अपने लाभ को मजबूत करने और आगे के फंड को विस्तार से पहले अपनी बाजार स्थिति को पुन: सौंपना चाहती है। निवेशकों को अधिक आकर्षक लाभांश रिटर्न की पेशकश के जरिए आगे की इक्विटी निवेश को आकर्षित करने के लिए कंपनी अपने लाभांश भुगतान को बढ़ाने का फैसला कर सकती है।

दो मुख्य लाभांश-संबंधित इक्विटी मूल्यांकन मैट्रिक्स निवेशक एक कंपनी की समग्र निवेश क्षमता का मूल्यांकन करने के लिए उपयोग करते हैं और विशिष्ट आय निवेश क्षमता लाभांश उपज और लाभांश भुगतान अनुपात है हालांकि लाभांश की उपज खुदरा निवेशकों की तुलना में शायद अधिक आम तौर पर देखी जाने वाली संख्या है, जबकि लाभांश भुगतान अनुपात एक मीट्रिक है जो पूंजी निवेशकों द्वारा अधिक अनुकूल है। लाभांश भुगतान अनुपात, शेयरधारकों को लाभांश के रूप में किसी कंपनी की आय का प्रतिशत दर्शाता है। समय के साथ एक स्थिर लाभांश भुगतान अनुपात निवेशकों के लिए एक अनुकूल संकेत माना जाता है, क्योंकि यह एक वित्तीय रूप से ध्वनि कंपनी को दर्शाता है कि निवेशकों के लिए निरंतर सकारात्मक लाभांश पैदावार का समर्थन करने के लिए पर्याप्त आय है। विश्लेषक लाभांश की उपज के लिए पेआउट अनुपात को पसंद करते हैं, क्योंकि कंपनी की मौजूदा उपज लंबी अवधि के हिसाब से अस्थिर हो सकती है।