जब आपके विकल्प का अंतर्निहित स्टॉक विभाजन या स्टॉक लाभांश जारी करना शुरू होता है, तो अनुबंध एक समायोजन से गुज़रता है जिसे अक्सर "पूर्ण किया जा रहा है" के रूप में संदर्भित किया जाता है, जिसका मतलब है कि विकल्प संपर्क तदनुसार संशोधित किया गया ताकि आप कॉर्पोरेट कार्रवाई से न तो नकारात्मक और न ही सकारात्मक रूप से प्रभावित हो। जबकि एक स्टॉक विभाजन एक विकल्प की अंतर्निहित सुरक्षा की कीमत को समायोजित करेगा, विकल्प को समायोजित किया जाता है ताकि विभाजित होने के कारण मूल्य में कोई भी परिवर्तन विकल्प के मूल्य को प्रभावित नहीं करता। ध्यान रखें कि यदि आपका विकल्प पोस्ट-स्प्लिट खरीदा जाता है (विभाजन के बाद घोषणा की जाती है) तो आपके विकल्प को समायोजित नहीं किया जाएगा क्योंकि यह अंतर्निहित सुरक्षा के नए विभाजन मूल्य के अनुसार बनाया गया होगा।
आप कैसे गणना करते हैं कि नया विकल्प क्या होगा? ठीक है, आपको आमतौर पर ऐसी चीजों के बारे में चिंता करने की ज़रूरत नहीं है क्योंकि विकल्प क्लीयरिंग कॉर्पोरेशन स्वचालित रूप से आप के लिए ऐसा करेंगे (व्यवस्थित और चिकनी बाजारों के लिए)। लेकिन अगर आप सोच रहे हैं कि यह कैसे किया जाता है, तो गणना अपेक्षाकृत सरल है। प्रत्येक विकल्प अनुबंध आमतौर पर पूर्वनिर्धारित स्ट्राइक प्राइस पर अंतर्निहित सुरक्षा के 100 शेयरों के नियंत्रण में होता है। विकल्प के नए कवरेज को खोजने के लिए, विभाजन अनुपात लेते हैं और पुराने कवरेज (सामान्यतः 100 शेयर) से गुणा करें। नई स्ट्राइक प्राइस को खोजने के लिए, पुरानी स्ट्राइक प्राइस लें और विभाजन अनुपात से विभाजित करें। कहते हैं, उदाहरण के लिए, आप 75 डॉलर के हड़ताल मूल्य के साथ एक्सवाईजेड के 100 शेयरों के लिए कॉल करते हैं अब, अगर एक्सवाईजेड के शेयर 1 के लिए 2 में विभाजित हैं, तो विकल्प अब $ 37 की स्ट्राइक प्राइस के साथ 200 शेयरों के लिए होगा। 50. यदि, दूसरी तरफ, शेयर विभाजन 2 के लिए 3 था, तो विकल्प $ 50 की स्ट्राइक प्राइस के साथ 150 शेयरों के लिए होगा।
-2 ->यदि आपके स्टॉक में से कोई एक विभाजन करता है, तो क्या यह बेहतर निवेश नहीं करता है? यदि आपके स्टॉक में से कोई एक 2-1 का विभाजन करता है, तो क्या आपके पास दो बार जितने शेयर होंगे? क्या कंपनी की कमाई का आपका हिस्सा दो बार बड़ा नहीं होगा?
दुर्भाग्य से, नहीं। यह मामला समझने के लिए, आइए शेयर के विभाजन के यांत्रिकी की समीक्षा करें। असल में, कंपनियां अपने शेयरों को विभाजित करना चुनती हैं ताकि वे अपने शेयरों की ट्रेडिंग कीमत को कम कर सकें, जो कि ज्यादातर निवेशकों द्वारा सहज समझा जाता है। मानव मनोविज्ञान यह है कि यह क्या है, अधिकांश निवेशक अधिक आरामदायक खरीदारी कर रहे हैं, कहते हैं, $ 100 स्टॉक के 10 शेयरों के विरोध में 100 शेयरों के 100 शेयर।
मैं रिटायर्री हूं, मेरी 403 (बी) वार्षिकी से चित्रण मैं अपने खुद के व्यवसाय का एकमात्र कर्मचारी हूं क्या मैं एक सरल आईआरए खाते के लिए योग्यता प्राप्त करता हूं? मैं करों से अपनी आय में से कुछ स्थगित करना चाहता हूं
यह निर्भर करता है यदि आपका व्यवसाय असुविधाजनक है, और आपके पास स्वयं-रोजगार से शुद्ध कमाई है, तो आप उस आय के आधार पर एक सरल आईआरए सहित, एक सेवानिवृत्ति योजना को स्थापित और फंड करने के लिए योग्य हैं। आईआरएस स्वयं-रोजगार से शुद्ध कमाई को परिभाषित करता है क्योंकि आपके व्यापार या व्यावसायिक ऋण से स्वीकार्य व्यावसायिक कटौती की सकल आय होती है।
मेरे पास एक छोटा सा व्यवसाय है (एलएलसी), जो मैं अंशकालिक काम करता हूं। मैं एक कंपनी के लिए भी पूर्ण समय काम करता हूं और मुझे 401 (के) योजना में नामांकित किया गया है। क्या मैं अभी भी अपने अंशकालिक एलएलसी की आय से व्यक्तिगत 401 (के) में योगदान करने के योग्य हूं?
जब तक आपके पास कंपनी में कोई स्वामित्व न हो, जिसके लिए आप पूर्णकालिक काम करते हैं और आपके पास कंपनी के साथ एकमात्र संबंध कर्मचारी के रूप में है, तो आप अपने सीमित दायित्व के लिए एक स्वतंत्र 401 (के) कंपनी (एलएलसी) और कंपनी से मिलने वाली आय से योजना को फंड करें।