सामाजिक सुरक्षा विकलांगता बीमा (एसएसडीआई) और पूरक सुरक्षा आय (एसएसआई) के बीच अंतर क्या है? | इन्वेस्टोपियाडिया

SSDI से अधिक लघु उद्योग के लाभ (सितंबर 2024)

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सामाजिक सुरक्षा विकलांगता बीमा (एसएसडीआई) और पूरक सुरक्षा आय (एसएसआई) के बीच अंतर क्या है? | इन्वेस्टोपियाडिया
Anonim
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विकलांग व्यक्तियों को दो कार्यक्रमों के माध्यम से भुगतान प्राप्त हो सकता है: सामाजिक सुरक्षा विकलांगता बीमा और पूरक सुरक्षा आय दोनों सामाजिक सुरक्षा विकलांगता बीमा और पूरक सुरक्षा आय सामाजिक सुरक्षा प्रशासन द्वारा प्रशासित हैं। एप्लीकेशन सामान्यतः एक सामाजिक सुरक्षा नंबर, जन्म प्रमाण पत्र, चिकित्सा स्टाफ का दौरा किया और काम की जानकारी (यदि लागू हो) पर जानकारी की आवश्यकता होती है। यह निर्धारित करने के लिए आवेदन की समीक्षा की जाती है कि क्या आवेदक उत्तीर्ण होता है

सामाजिक सुरक्षा विकलांगता बीमा (एसएसडीआई) विकलांग व्यक्तियों को लाभ प्रदान करता है यदि वे वर्तमान में एक चिकित्सा स्थिति के कारण काम नहीं कर सकते जो कि कम से कम एक वर्ष तक रहने की उम्मीद है। विकलांग श्रमिकों के परिवार के सदस्य भी धन प्राप्त करने के लिए पात्र हो सकते हैं। SSDI के लिए आवेदक आम तौर पर काम किए गए वर्षों की न्यूनतम सीमा को पूरा करते हैं। उदाहरण के लिए, एक 44 वर्षीय व्यक्ति को कम से कम 5 साल काम करना चाहिए। SSDI की अवधि-कार्य-परीक्षा उत्तीर्ण करने के लिए कोई आय सीमाएं नहीं हैं जब व्यक्ति एसएसडीआई पूर्ण सेवानिवृत्ति की उम्र में पहुंचता है, तो वे एसएसडीआई ट्रस्ट फंड की बजाय पुराने सुरक्षा और आयु वर्ग के युवाओं के माध्यम से उसी भुगतान को प्राप्त करते हैं। सामाजिक सुरक्षा विकलांगता के लिए कैसे आवेदन करें: कदम से कदम आपको आरंभ करना होगा

पूरक सुरक्षा आय (एसएसआई)

वित्तीय आवश्यकता के आधार पर लाभ प्रदान करता है और विकलांग या अंधे वयस्कों और बच्चों को सीमित आय वाले बच्चों के साथ-साथ 65 वर्ष की उम्र के कुछ वयस्कों को भुगतान करने पर केंद्रित है। एसएसआई विकलांग लोगों को लाभ प्रदान करने वाला सबसे बड़ा संघीय कार्यक्रम - और एकमात्र ऐसा कार्यक्रम है जिसमें एसएसडीआई के लिए अर्हता प्राप्त करने के लिए कभी भी काम नहीं किया है, या पर्याप्त समय काम नहीं किया है। इस कार्यक्रम के लिए फंड सामाजिक सुरक्षा करों की बजाय सामान्य कर राजस्व से आते हैं और प्रत्येक महीने उनको योग्यता प्रदान करते हैं। आपकी गणना योग्य मासिक आय (आय के रूप में गिना जाने वाला एक जटिल फार्मूला) फेडरल बेनिफिट रेट (एफबीआर) से अधिक नहीं हो सकता है, जो कि 2016 में एक व्यक्ति के लिए 733 डॉलर प्रति माह था। कुछ लोग जो बहुत कम एसएसडीआई भुगतान प्राप्त करते हैं और बहुत कम अन्य आय दोनों प्रकार के लाभ प्राप्त करने के लिए अर्हता प्राप्त कर सकते हैं।