विश्वभर में कई औद्योगिक देशों में उम्र बढ़ने की आबादी के सामाजिक और आर्थिक प्रभाव तेजी से स्पष्ट हो रहे हैं। उत्तरी अमेरिका, पश्चिमी यूरोप और जापान जैसे स्थानों पर आबादी के साथ पहले कभी भी अधिक तेजी से उम्र बढ़ने से, नीति निर्माताओं को कई अंतःसंबंधित मुद्दों से सामना करना पड़ता है, जिसमें कामकाजी जनसंख्या में गिरावट, स्वास्थ्य देखभाल की लागत में वृद्धि, अनिश्चित पेंशन प्रतिबद्धताओं और बदलते मांग ड्राइवर शामिल हैं अर्थव्यवस्था के भीतर इन मुद्दों ने कई उन्नत अर्थव्यवस्थाओं में आनंदित उच्च जीवन स्तर को काफी कम कर दिया।

उन्नत औद्योगिक सोसायटीज वृद्ध हो रहे हैं

दिसंबर 2015 तक, केवल तीन देशों में जर्मनी की कुल जनसंख्या में 20% से अधिक के लिए 65 या पुराने लोग: जर्मनी, इटली और जापान। यह आंकड़ा 2013 तक 2020 और 34 देशों द्वारा 13 देशों तक बढ़ने की उम्मीद है।

कार्य-आयु जनसंख्या में गिरावट

तेजी से उम्र बढ़ने वाली आबादी का मतलब अर्थव्यवस्था में कम कामकाजी लोग हैं इससे योग्य श्रमिकों की आपूर्ति की कमी हो जाती है, जिससे व्यवसायों में मांग-बढ़ने की भूमिकाएं पूरी हो जाती हैं। एक ऐसी अर्थव्यवस्था जो मांग-भरने वाले व्यवसायों को नहीं भर सकती है, परिणामस्वरूप उत्पादकता में गिरावट, श्रम लागत में बढ़ोतरी, व्यापार विस्तार में देरी और अंतरराष्ट्रीय प्रतिस्पर्धा में कमी सहित प्रतिकूल परिणाम सामने आते हैं कुछ मामलों में, आपूर्ति की कमी मजदूरी को बढ़ा सकती है, जिससे मजदूरी मुद्रास्फीति पैदा होती है और मूल्य / मजदूरी सर्पिल का एक दुष्चक्र पैदा होता है।

क्षतिपूर्ति करने के लिए, कई देश अपने श्रमिकों को अच्छी तरह से आपूर्ति करने के लिए आप्रवास पर नजर डालते हैं। जबकि ऑस्ट्रेलिया, कनाडा और यूनाइटेड किंगडम जैसे देशों में अधिक उच्च कुशल आप्रवासियों को आकर्षित कर रहे हैं, उन्हें कार्यबल में एकीकरण एक चुनौती हो सकती है क्योंकि घरेलू नियोक्ताओं, आप्रवासी प्रमाण पत्र और काम के अनुभव को पहचान नहीं सकते हैं, खासकर यदि वे उत्तरी अमेरिका के बाहर के देशों में प्राप्त होते हैं , पश्चिमी यूरोप और ऑस्ट्रेलिया

स्वास्थ्य देखभाल की लागत में वृद्धि

यह देखते हुए कि स्वास्थ्य देखभाल की मांग उम्र के साथ बढ़ती है, तेजी से उम्र बढ़ने वाली जनसंख्या वाले देशों को उनके स्वास्थ्य देखभाल प्रणालियों के लिए अधिक धन और संसाधन आवंटित करना चाहिए। सबसे उन्नत अर्थव्यवस्थाओं में पहले से ही उच्च सकल घरेलू उत्पाद (जीडीपी) के हिस्से के रूप में स्वास्थ्य देखभाल व्यय के साथ, सावधानी बरतने के दौरान खर्च में वृद्धि करना मुश्किल है और सार्वजनिक रूप से वित्त पोषित या सरकार द्वारा संचालित स्वास्थ्य देखभाल के मामले में अन्य सामाजिक ज़रूरतें बिगड़ती नहीं हैं सिस्टम।

इसके अतिरिक्त, कई उन्नत अर्थव्यवस्थाओं में स्वास्थ्य देखभाल के क्षेत्र में श्रम और कौशल की कमी, घरेलू देखभाल की बढ़ती मांग और नई प्रौद्योगिकियों में निवेश करने की आवश्यकता जैसे मुद्दों का सामना करना पड़ता है। ये सभी लागत एस्केलेटर मौजूदा सिस्टमों के लिए पुरानी बीमारियों के बढ़ते प्रभाव को संभालने के लिए अधिक कठिन बनाते हैं, अकेले बड़े और बढ़ते वरिष्ठ जनसंख्या की जरूरतों को पूरा करने के लिए पर्याप्त नहीं है।

निर्भरता अनुपात में वृद्धि

बड़ी बुजुर्ग आबादी वाले देशों के श्रमिकों के छोटे पूल पर निर्भर होते हैं जिसमें उच्च स्वास्थ्य लागतों, पेंशन लाभ और अन्य सार्वजनिक रूप से वित्त पोषित कार्यक्रमों के लिए भुगतान करने के लिए करों को जमा किया जाता है। यह उन्नत अर्थव्यवस्थाओं में अधिक सामान्य हो रहा है, जहां सेवानिवृत्त कामगारों की अपेक्षा बहुत छोटी टैक्स ब्रैकेट के साथ निश्चित आय पर रहते हैं। उन्नत औद्योगिक देशों के लिए कम कर राजस्व और स्वास्थ्य देखभाल, पेंशन और अन्य लाभों पर उच्च व्यय प्रतिबद्धताओं का संयोजन एक प्रमुख चिंता का विषय है।

अर्थव्यवस्था में परिवर्तन

वरिष्ठ नागरिकों और सेवानिवृत्त लोगों के एक महत्वपूर्ण हिस्से के साथ एक अर्थव्यवस्था में उच्च जन्म दर और एक बड़ी कार्य-आयु आबादी वाले अर्थव्यवस्था की तुलना में अलग-अलग मांग ड्राइवर हैं। उदाहरण के लिए, तेजी से उम्र बढ़ने की आबादी में स्वास्थ्य देखभाल सेवाओं और सेवानिवृत्ति के घरों की मांग अधिक होती है। हालांकि यह जरूरी नकारात्मक नहीं है, अर्थव्यवस्थाओं को उन बाजारों में बदलते चुनौतियों का सामना करना पड़ सकता है जो वृद्ध लोगों से जुड़ी वस्तुओं और सेवाओं से बढ़ रहे हैं। अगले 15 वर्षों में उन्नत अर्थव्यवस्थाएं बड़े हो जाने के बाद, यह देखा जाना चाहिए कि क्या आबादी उम्र बढ़ने की आबादी से बचे हुए क्षेत्रों में आवाजाही भरने चाहे या चाहे व्यापक अर्थव्यवस्थाओं को बदलते जनसांख्यिकी के लिए समायोजित करना होगा या नहीं।