"ब्लू कॉलर" और "व्हाइट कॉलर" अंग्रेजी भाषा में दो शब्द हैं जो बहुत अलग तस्वीरों को जन्म देते हैं। नीले कॉलर कार्यकर्ता को सफेद कॉलर कार्यकर्ता से कम करना माना जाता है। सफेद कॉलर कार्यकर्ता सेवा उद्योग में एक डेस्क के पीछे काम कर सकता है, जबकि नीले कॉलर कार्यकर्ता हाथ से गंदे मैनुअल श्रम कर रहा है या विनिर्माण के एक डिवीजन में काम कर रहा है। शायद सफेद कॉलर कार्यकर्ता ब्लू कॉलर कार्यकर्ता की तुलना में अधिक अच्छी तरह गोल शिक्षा प्रदान करता है। दो प्रकार के कर्मचारियों के बीच भेदभाव विशेष रूप से चलते हैं, और फिर भी कोई डिक्शनरी परिभाषा नहीं होती है जो वाक्यांशों के संदर्भ में अन्य शब्दों को बताती है, जो अमिट शब्दों में, कक्षा में अंतर है।

यह उपयोग और संदर्भ सुराग के लिए नीचे आ सकता है। इन दो वाक्यांशों को परिभाषित करने का एक और तरीका है कि सफेद कॉलर कार्यकर्ता नीले कॉलर कार्यकर्ता की तुलना में अधिक पैसे ही नहीं कमाता है, लेकिन वह एक अलग सामाजिक वर्ग को भरता है। फिर भी, यह सुझाव देने के लिए कि सफेद कॉलर कार्यकर्ता नीले कॉलर कार्यकर्ता से एक अलग सामाजिक वर्ग में मौजूद है, फिर भी वार्षिक आय के मात्रात्मक मतभेदों पर प्रश्नों को संतुष्ट नहीं करता है, प्रत्येक के बाद माध्यमिक स्कूली शिक्षा के वर्षों की संख्या या प्रत्येक कार्यकर्ता के पास कौशल है।

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सफेद कॉलर श्रमिकों को पसीना नहीं है

सफेद कॉलर और नीले कॉलर के बीच अर्थ में मतभेद के बारे में अधिक कहने के लिए अंग्रेजी बोलने वालों को विनिर्माण और कृषि के मुकाबले सेवा उद्योग का एहसास है। सेवा उद्योग की ओर एक राष्ट्र के रोज़गार बाजार की ओर और कृषि श्रमिक नौकरियों से दूरगामी विकास, प्रगति और विकास का प्रतीक है। अगर किसी देश के बुनियादी ढांचे को विकसित किया जाता है, तो अपने कर्मचारियों को लिपिक या प्रबंधकीय क्षमताओं में सुरक्षित डेस्क की नौकरियों की पेशकश करने की आवश्यकता होती है, जो शारीरिक रूप से शारीरिक श्रम के शारीरिक रूप से थकाऊ काम करने की बजाय मानसिक ध्यान देने की आवश्यकता होती है, तो राष्ट्र कमाने की आवश्यकताओं से भौतिकता के बोझ को दूर करने के लिए सशक्त हो गया है एक मजदूरी।

किसी कार्यकर्ता के समय का मूल्य

अपने सबसे बुनियादी उपयोग में यह कहना है कि एक व्यक्ति एक सफेद कॉलर नौकरी कर रहा है और दूसरा ब्लू कॉलर नौकरी कर रहा है वेतन के आकार का महत्व वहन करता है नीले कॉलर कार्यकर्ता शायद वेतन नहीं कमा सकता है, वह प्रति घंटा मजदूरी के लिए काम कर सकता है, या वह प्रत्येक वस्तु का उत्पादन या इकट्ठा करने के लिए भुगतान कर सकता है नीले कॉलर कार्यकर्ता को एक संघ की सुरक्षा के लिए घंटे और भविष्य के काम की सुरक्षा को बनाए रखने की आवश्यकता हो सकती है इसी तरह, नीले कॉलर कार्यकर्ता की नौकरी की स्थिरता के बारे में असुरक्षा भी हो सकती है, चाहे वह तीसरी पार्टी या अस्थायी प्रकृति के साथ संविदा समझौते पर निर्भर हो।

दूसरी तरफ, सफेद कॉलर कार्यकर्ता, शायद अधिक कठोर भर्ती प्रक्रिया के माध्यम से अपनी नौकरी प्राप्त कर लेते और, इस कारण से, आग लगना मुश्किल हो सकता है।यदि वह वेतन नहीं कमा रहा है, तो एक ग्राहक आधार बनाए रखने पर आय हो सकती है, जैसा कि निजी प्रैक्टिस वकीलों और चिकित्सकों के साथ सच है। एक सफेद कॉलर कार्यकर्ता की स्थिति स्थिर हो सकती है क्योंकि सफेद कॉलर के काम में विशिष्ट कौशल हैं।

यदि नीली कॉलर नौकरी का संदर्भ कृषि कार्य को इंगित नहीं करता है, तो यह एक और शारीरिक रूप से थकाऊ कार्य जैसे कि निर्माण पर्यावरण बाहर या भारी मशीनरी या जानवरों के साथ बातचीत की आवश्यकता हो सकती है। नीली कॉलर कार्यकर्ता कुशल या अकुशल हो सकता है यदि कुशल, तो एक कॉलेज या विश्वविद्यालय में स्नातक की डिग्री कार्यक्रम के बजाय उनके कौशल को एक व्यापार विद्यालय में प्राप्त किया जा सकता है।

दो शब्दों के लिए ऐतिहासिक आधार उनके मूल से मूल रूप से नहीं बदले हो सकते हैं। ब्लू कॉलर कार्यकर्ता गंदगी पर अपने शर्ट पर सड़क पर काम करने से या वर्दी के रंग की वजह से कुछ भौतिक क्षमता में भाग ले सकते हैं। नीले रंग का कार्यकर्ता शायद जीन्स या चौग़ा पहन रहा था अमेरिकन लेखक अपटॉन सिंक्लेयर, आंशिक रूप से श्वेत कॉलर शब्द की आधुनिक समझ के लिए ज़िम्मेदार है, जिसका उपयोग प्रशासनिक कार्य के साथ संयोजन के रूप में किया गया था।