सोशल सिक्योरिटी बेनिफिट्स का दावा करने के बारे में आप और आपके पति के पास एक विकल्प है ज्यादातर मामलों में, आपकी मासिक जांच में वृद्धि करने के लिए फ़ाइल की प्रतीक्षा कर रहे हैं फिर भी, जब फ़ाइल को चुनना जटिलता से भरा होता है यहां नए कानून के प्रकाश में, पति-पत्नी सामाजिक सुरक्षा लाभ को अधिकतम करने का तरीका बताया गया है।

लगभग दो साल पहले, द्विदलीय बजट 2015 ने कुछ रसदार विवाहित सामाजिक सुरक्षा खामियों को बंद कर दिया। सरकार ने "दो बार दावे" या "फ़ाइल और निलंबित" योजना का सफाया किया, जिसने कुछ विवाहित व्यक्तियों को पूर्ण सेवानिवृत्ति की उम्र में अपने सामाजिक सुरक्षा के व्यसनी लाभ प्राप्त करने की अनुमति दी थी, जबकि यह दावा करने से पहले ही उनकी खुद की सेवानिवृत्ति लाभ अधिकतम राशि में बढ़ता है। कुछ विवाहित लोगों (केवल) के लिए एक प्रकार के लाभ प्राप्त करने और अन्य लाभों में देरी के लिए बोनस कमाने के लिए अवसरों को खत्म करने के लिए सामाजिक सुरक्षा परिवर्तन लागू किए गए थे।

एकाधिक लाभों का समय या 'डीम्ड फाइलिंग'

एसएसए जीओवी वेबसाइट बताती है कि अब, यदि आप विवाहित (या तलाकशुदा विवाहित) लाभों के लिए पात्र हैं, साथ ही अपने खुद के रिकॉर्ड के आधार पर लाभ, आपको एक बार में दोनों फायदे के लिए आवेदन करना होगा जब आप फ़ाइल करते हैं, तो सामाजिक सुरक्षा प्रशासन आपको उच्च लाभ प्रदान करता है यहां तक ​​कि अगर आप अपना रिटायरमेंट लाभ प्राप्त करना शुरू करते हैं और बाद में एक पति-पत्नी के लाभ के योग्य बन जाते हैं, तो आप प्रत्येक लाभ के लिए योग्य होने पर दोनों के लिए आवेदन करने के लिए "समझा" हो जाएगा। (काम के पति या पत्नी द्वारा लाभ के आधे से लाभ का एक आधा हिस्सा है - और मूल रूप से रहने वाले घर-पत्नी और एक काम कर रहे पति या पत्नी के साथ मिलकर एक-एक-आधा-बार काम कर रहे पति या पत्नी लाभ।)

नए कानून की एक चेतावनी यह है कि शादीशुदा लाभ का दावा करने के लिए, आपके पति या पत्नी पहले से ही अपने लाभ का संग्रह कर रहे होंगे। विधवा (एआर) और तलाकशुदा इस प्रावधान से मुक्त हैं (और विधवा (एआर) को अब भी एक उत्तरजीवी लाभ प्राप्त हो सकता है - उनके दिवंगत पति-पत्नी के लाभ का 100% - पहले और बाद में उनका स्वयं का लाभ, यह अधिक होना चाहिए।)

देखें कि यह सब कैसे खेलता है।

जेसिका और जेसन दोनों उम्र 66 (वे अपने जन्म वर्ष के लिए "पूर्ण सेवानिवृत्ति की आयु" तक पहुंच गए हैं) और अभी भी काम कर रहे हैं। जेसिका, जिन्होंने बच्चे के पालन के लिए समय निकाला, वह 68 साल की उम्र में एक पति-पत्नी को लाभ लेने की उम्मीद कर रहा है। जेसन 70 साल तक काम करने की योजना बना रहा है, जब वह अपने अधिकतम लाभ का दावा करने के योग्य होगा। इससे पहले, जेसन ने अपने आवेदन को "दायर किया और निलंबित कर दिया" हो सकता था, जेसिका को अपने साथी के लाभ को एकत्र करने के लिए रास्ता खोलते हुए, जब तक वह 70 तक पहुंचने के लिए रवाना नहीं हो पाया। अब, जेसन का विकल्प है: वह कम से कम -जोसिका 68 साल की उम्र में पहुंचने के लिए अधिकतम लाभ देता है ताकि जेसिका म्यूजिकल बेनिफिट का दावा कर सकें। या, वह 70 तक बंद कर सकता है, लेकिन फिर जेसिका को भी इंतजार करना होगा।(जेसन जेसिका के रूप में, सामाजिक सुरक्षा को इकट्ठा करने के बाद भी काम करना जारी रख सकता है।)

यहां एक और उदाहरण है: जनवरी 2016 में कैरन 62 साल की उम्र में बदल गया है, और उनके पति केविन 65 वर्ष की आयु में हैं। वे दोनों ने सामाजिक सुरक्षा सेवानिवृत्ति लाभ हासिल करने के लिए काफी काम किया। जब कैरन अपनी पूर्ण सेवानिवृत्ति की आयु तक पहुंचता है, तो मार्च 2020 में, वह लाभ के लिए फाइल करने की योजना बना रहा है। केविन ने तब तक सेवानिवृत्त हो चुके हैं ताकि करेन पति-पत्नी के लिए और साथ ही स्वयं के लिए पात्र होंगे। उसे दोनों लाभों के लिए एक साथ फाइल करनी चाहिए और केवल स्वयं के सेवानिवृत्ति के लिए आवेदन करने में देरी करने के लिए केवल पति-पत्नी के लाभ के लिए फाइल नहीं कर सकते हैं। उस समय, उसे उपलब्ध सबसे अधिक लाभ प्राप्त होगा

कुछ पुराने श्रमिकों के लिए, नया कानून, प्रतिबंधित रणनीति के लिए एक छोटी सी चेतावनी है

प्रतिबंधित रणनीति: स्पेशल बेनिफिट्स का दावा करें और अपना स्वयं का विलंब करें

यदि आप 1 9 53 या उससे पहले में पैदा हुए थे, तो सीमित रणनीति आपको अतिरिक्त सामाजिक सुरक्षा लाभ दे सकती है प्रतिबंधित रणनीति या सीमित "दायरा" आवेदन सामाजिक सुरक्षा को सूचित करता है कि आप जिन लाभों का हकदार हैं उन सभी लाभों का दावा नहीं कर रहे हैं। इस समूह के किसी भी व्यक्ति को पूर्ण रिटायरमेंट की आयु में, केवल वैवाहिक लाभों को चुनने के लिए अनुमति है। जब आप पति-पत्नी के लाभों का दावा कर रहे हैं, तो अपने स्वयं के लाभों में वृद्धि जारी है। 70 साल की उम्र में, आप अपने खुद के खाते के आधार पर अपने बड़े सामाजिक सुरक्षा लाभ को स्विच और दावे कर सकते हैं।

अगर आप एक विधवा, विधुर या मृतक के पति या पत्नी के उत्तराधिकारी हैं, तो आप पूरी सेवानिवृत्ति की आयु से पहले एक प्रतिबंधित आवेदन फ़ाइल कर सकते हैं, पहले अपने उत्तरजीवी लाभ ले सकते हैं और बाद में अपने व्यक्तिगत लाभों को, यदि वे अधिक हैं 1 9 53 की समयसीमा आपको प्रभावित नहीं करती है, लेकिन जब तक आप देर से कार्यकर्ता के बच्चों (पहले की आयु और अन्य नियम उन मामलों में लागू होते हैं) के लिए विकलांग या देखभाल नहीं करते हैं, तब तक आप 60 साल के होने चाहिए।

करेन और केविन के मामले में, अगर करेन का जन्म 1 9 53 या उससे पहले हुआ था, तो वह पूरी सेवानिवृत्ति की उम्र में सेवानिवृत्ति लाभ का दावा कर सकती थी (केविन के सेवानिवृत्त होने के बाद से), तब तक 70 तक बड़ा, अधिकतम लाभ प्राप्त करने का इंतजार किया वह अपने खाते में कमाई होती। अधिक के लिए, वैकल्पिक रणनीतियाँ फ़ाइल और निलंबित करने के लिए देखें

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सेवानिवृत्ति के दृष्टिकोण के रूप में, यह पता लगाने का समय है कि कब सामाजिक सुरक्षा लाभ का दावा किया जाए एसएसए पर उपलब्ध संसाधनों की जांच जीओवी वेबसाइट और साथ ही अन्य विश्वसनीय स्रोत किसी भी प्रश्न का उत्तर देने के लिए सामाजिक सुरक्षा कार्यालय फोन या व्यक्ति परामर्श के लिए उपलब्ध है। साथ ही, भविष्य के लिए नियोजन में भविष्य में सेवानिवृत्त लोगों के लिए सामाजिक सुरक्षा कैलकुलेटर एक सहायता है। विभिन्न पारिवारिक सामाजिक सुरक्षा लाभ को अधिकतम करने के लिए विभिन्न परिदृश्यों की कोशिश करें। अधिक के लिए, देखें नया सामाजिक सुरक्षा नियम: कैसे समायोजित करें