घर-घर में रहने वाले माताओं अपने बच्चों के चरित्र को ढंकने और हर किसी को खिलाने के लिए आत्मविश्वास का निर्माण करने और घर को अव्यवस्था में नहीं आना सुनिश्चित करने के लिए उनके परिवारों को एक अमूल्य सेवा प्रदान करते हैं ( बस अपनी विभिन्न नौकरियों में से कुछ का उल्लेख करने के लिए)

लेकिन क्या होगा अगर आप असंख्य भूमिकाएं करने के लिए कीमत टैग असाइन करने की कोशिश करते हैं जो पूर्णकालिक माताओं मानते हैं? जब आप इन माता-पिता द्वारा काम का बोझ तोड़ते हैं, तो आपको आश्चर्य हो सकता है कि अगर वे घर के बाहर काम करते हैं तो उनका वेतन क्या होगा। यहां यह निर्धारित करने के दो तरीके हैं कि डॉलर की राशि कितनी हो सकती है।

माँ के वेतन की गणना करना

शायद इस सवाल का सबसे अच्छा ज्ञात शोध वेतन की वार्षिक वार्षिक वेतन "माँ वेतन" है कॉम। साइट माताओं से यह पूछने के लिए पूछती है कि वे पूरे सप्ताह काम करने के लिए कितने समय व्यतीत करते हैं, ताकि उनके प्रयासों का अनुवाद - वित्तीय दृष्टि से - काम के बाहर की दुनिया के लिए। अपने सबसे हाल के सर्वेक्षण के लिए, 15,000 से अधिक महिलाओं ने ऑनलाइन प्रश्नावली भरी, एक मजबूत डेटा नमूना प्रदान किया।

वेतन पर टीम कॉम ने इन कार्यों के लिए एक आनुपातिक वेतन संकलित की, जिस पर माताओं ने काम किया और उस विशेष कार्य की पंक्ति में व्यक्तियों के लिए औसत वेतन पर आधारित था। सर्वेक्षण के मुताबिक शीर्ष नौकरियां, नौकरानी, ​​कुक, डेकेयर सेंटर शिक्षक, सुविधा प्रबंधक, कंप्यूटर ऑपरेटर, मनोविज्ञानी, वैन चालक, चौकीदार, कपड़े धोने के ऑपरेटर और सीईओ (पाई चार्ट देखें, जो कि कितने घंटे समर्पित हैं प्रत्येक नौकरी, नीचे)

परियोजना में पाया गया कि माताओं का काम औसत पर, 96. प्रति सप्ताह 5 घंटे और $ 118, 905 वेतन के बराबर कमाते हैं। यह सही है, माँ छह अंकों वाली आय अर्जक है - या अधिकारों के आधार पर होना चाहिए, वैसे भी।

चित्रा 1: सालाना माँ वेतन सर्वेक्षण के मुताबिक, 10 घरों में रहने वाली माताओं के लिए सबसे ज्यादा समय खर्च करते हैं। (संख्या प्रति सप्ताह घंटे प्रतिबिंबित प्रत्येक भूमिका को समर्पित है।) स्रोत: वेतन com

जैसा कि सर्वेक्षण के रूप में पेचीदा है, परिणामस्वरूप संभवतः नमक के एक अनाज के साथ लिया जाना चाहिए एक कारण यह है कि साइट - यह मानती है कि यह "एक सटीक विज्ञान नहीं है" - कुछ नौकरियों के साथ स्वतंत्रता लेता है जो माताओं को प्रदान करता है।

उदाहरण के लिए सीईओ को लो। एक परिवार के लिए महत्वपूर्ण (कभी-कभी कार्यकारी) फैसले करते समय मातृत्व का एक बड़ा हिस्सा होता है, यह बिल्कुल एक निगम चलाने के बराबर नहीं होता है इसके अलावा, व्यावहारिक रूप से, अधिकांश माताओं ने अपने परिवार के नेतृत्व में नेतृत्व की भूमिका निभानी होगी चाहे वे बच्चों के साथ वहां रहे हों या नौ-ते -5 नौकरी के लिए हर दिन बचे हैं

या मनोवैज्ञानिक की भूमिका पर विचार करें स्वाभाविक रूप से, माता-पिता अपने बच्चों की भावनात्मक और मानसिक कल्याण को बनाए रखने में मदद करते हैं; अगर आप दिन के दौरान घर पर होते हैं, तो आपको उस महत्वपूर्ण कार्य से निपटने के लिए अधिक अवसर मिलते हैं।लेकिन यह हर समय पेशेवरों को बच्चों को भेजने के लिए नहीं है, जिसकी उन्हें कुछ मार्गदर्शन की ज़रूरत होती है, जो बाहरी नौकरियों के साथ सबसे अधिक माताओं को वैसे भी करने की संभावना नहीं है

उस उदार ओवरटाइम के वेतन में जोड़ें जिस वेबसाइट को इसके विश्लेषण में शामिल किया गया है, और आप उस बहुत बड़े वेतन के साथ समाप्त

एक अलग फॉर्मूला

वेतन में माँ वेतन के लिए एक विशाल दृष्टिकोण। कॉम के सर्वेक्षण निश्चित तौर पर मनोबल बढ़ा रहे हैं और यह संकेत देते हैं कि उनके परिवारों के लिए कितनी मूल्यवान माताओं हैं लेकिन एक महिला को यह तय करने के लिए कि क्या बच्चों के साथ घर रहना है या पूरे समय काम करना है, घर पर रहने के वित्तीय प्रभाव का विश्लेषण करने के लिए शायद एक और उपयोगी तरीका है। इसमें शामिल होने के बारे में एक नज़र रखना शामिल है, यदि वह घर में (या फिर से जुड़ना) कार्यबल में शामिल होने के लिए वास्तव में घर पर क्या बदलती हैं, ध्यान रखें, ऐसी कुछ भूमिकाएं हैं जिनमें सबसे अधिक काम करने वाली महिलाओं को बस किराया नहीं है - वे काम के बाद या सप्ताहांत पर करते हैं

एक कार्य जिसे बिल्कुल प्रतिस्थापित किया जाना है, निश्चित रूप से, कार्य घंटों के दौरान एक बच्चे (या बच्चों) की देखभाल कर रहा है। अमेरिका के वकालत समूह चाइल्ड केयर अवेयर के अनुसार, एक डेयकेयर केंद्र में एक बच्चा के लिए $ 14, 508 तक की लागत होती है और एक साल के लिए - $ 12, एक साल में 280 - चार साल की उम्र के लिए।

बेशक, राष्ट्रव्यापी आंकड़े भ्रामक हो सकते हैं। एक बड़े शहर में माता-पिता निस्संदेह स्वयं को काफी अधिक भुगतान कर पाएंगे। और अगर आप एक नानी प्रदान कर सकते हैं कि लचीलापन और सावधानी चाहते हैं, तो आप शायद और भी अधिक गोली मार देंगे। इसके अलावा, आप को कितने बच्चे बच्चों की देखभाल की आवश्यकता के मुकाबले आपको इस लागत को गुणा करना होगा। यदि आप न्यूयॉर्क शहर या लॉस एंजिल्स में डेकेयर सेंटर में कई बच्चों को भेज रहे हैं, तो संभवतः आप $ 40,000 से अधिक साल का बिल तैयार करेंगे।

बाल देखभाल जरूरी एकमात्र ऐसी भूमिका नहीं है, जिसे आपको उप निकलना होगा, हालांकि। अधिकांश माताओं के लिए, फर्श फर्श और स्क्रबिंग डूब के दिन संभवतः घर के बाहर नौकरी लेते समय नहीं होते हैं लेकिन मान लीजिए कि आप अपने विवेक को बनाए रखने में मदद करने के लिए सप्ताह में तीन घंटे के लिए एक घर-सफाई सेवा किराया करते हैं और धूल के बनीज़ नियंत्रण में हैं। एंजी की सूची के अनुसार, इन कंपनियों की औसत प्रति घंटे की लागत $ 25 से $ 35 तक कहीं भी चलता है। एक वर्ष के दौरान, यह एक अतिरिक्त $ 3, 900 से $ 5, 460 है, थोड़ा सा बैकअप के लिए।

जब महिलाएं हर नौकरी की लागत को बढ़ाती है, तो उन्हें बदलने की आवश्यकता होती है, यदि वे बाहर की नौकरी में लौटें, तो कुछ तो तय करते हैं कि पूर्णकालिक पेचेक की कमाई के लिए जरूरी नहीं है। कई अन्य एक अलग निष्कर्ष पर आते हैं और कार्यबल में रहने का विकल्प चुनते हैं। किसी भी तरह से, अगर पैसा आपके फैसले में एक कारक है, तो घर पर रहने के द्वारा आपके द्वारा खर्च किए जाने वाले खर्चों का मिलान करने के लिए एक उपयुक्त व्यायाम हो सकता है।

निचला रेखा

यदि आप बाहर की नौकरी पर काम करने या अपने छोटे-से लोगों के साथ घर पर रहने के बारे में विरोधाभासी हैं, तो अपने घरेलू कर्तव्यों की प्रतिस्थापन लागत की गणना करने से आपको अधिक सूचित निर्णय करने में मदद मिल सकती है। लेकिन कुछ माता-पिता के लिए, अपने बच्चों के साथ अधिक समय बिताने की संतुष्टि ऐसी चीज है, जिस पर कभी कोई कीमत नहीं डाल सकती है।

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