औद्योगिक क्रांति से पहले, आज के समय में रिटायरमेंट की अवधारणा वास्तव में अस्तित्व में नहीं थी, संभवतः अमीरों के अलावा। लेकिन आधुनिक सभ्यता ने इसके साथ अपने अंतिम वर्षों के सापेक्ष आराम में खर्च किए बिना काम करने की संभावना को लेकर यह काम किया, जब तक यह शारीरिक रूप से संभव नहीं था। अमेरिका में द्वितीय विश्व युद्ध के बाद के युग में कई कंपनियों ने अपने कर्मचारियों को खूबसूरत पेंशन मुहैया कराई थी, जो उनके घटते वर्षों के दौरान उन्हें आराम से कायम रखती थीं।

लेकिन हाल के वर्षों में कई कारकों ने संयुक्त रूप से रिटायरमेंट बनाने के लिए संयुक्त किया है, जो कि अमेरिकियों ने तब से सपना देखा है, तब से कई लोगों के लिए असंभव है दोनों लिंगों की बढ़ती लंबी उम्र में आधुनिक स्वास्थ्य देखभाल के सौजन्य से कॉर्पोरेट पेंशन के लापता होने और सामाजिक सुरक्षा के आसपास की अनिश्चितता के साथ कई "सेवानिवृत्त" को अपने प्राथमिक करियर के साथ समाप्त होने के बाद कुछ क्षमता में काम करना जारी रखने के लिए मजबूर किया गया है। (अधिक जानकारी के लिए, देखें: नई सेवानिवृत्ति आयु )।

वास्तविकता

कर्मचारी लाभ अनुसंधान संस्थान ने 2013 में एक उपभोक्ता अध्ययन का आयोजन किया था, जो सेवानिवृत्ति की बचत और एक व्यापक जनसांख्यिकीय आधार को कवर करने के लिए वित्तीय तत्परता का मूल्यांकन किया था। उनके निष्कर्ष निराशाजनक थे। अध्ययन से पता चला है कि आय से कम से कम तिमाही के पूर्व-सेवानिवृत्त लोगों के एक तिहाई से अधिक रिटायर होने के एक वर्ष के भीतर धन से बाहर निकल जाएगा। लगभग दो बार इस श्रेणी में कई लोग इस समस्या को 10 साल बाद और दूसरी सबसे कम आय वाले ब्रैकेट में से लगभग 10% के रूप में भी हो सकते हैं। वास्तव में, केवल सभी आधे कार्यकर्ता 401 (के) या अन्य प्रकार की सेवानिवृत्ति योजना में भाग ले रहे हैं, और उनमें से एक बड़ी प्रतिशत किसी भी प्रकार की आरामदायक सेवानिवृत्ति के लिए पर्याप्त योगदान नहीं दे रहे हैं। (अधिक जानकारी के लिए, देखें: क्लाइंट को और अधिक सहेजें कैसे प्राप्त करें)

दुर्भाग्य से, इस दुविधा का सामना करने वाले कई लोगों के लिए तार्किक विकल्प (और उनके वित्तीय सलाहकार अगर वे भाग्यशाली हैं कि वे एक ही सूची में शामिल हो गए हैं) तो उस युग में कुछ क्षमता में काम करना जारी रखना है वे मूल रूप से सेवानिवृत्त पर योजना बनाई थी। जो कामगार बुलेट को काटने का चुनाव करते हैं और इस मार्ग को लेते हैं, उनके पास दो विकल्प उपलब्ध हैं। वे अपनी मौजूदा नौकरी में भाग या पूर्णकालिक काम करना जारी रख सकते हैं या वे किसी अन्य नौकरी या कैरियर में भाग या पूर्णकालिक काम कर सकते हैं। सही विकल्प कई कारकों पर निर्भर करेगा, जिसमें मौजूदा नौकरी पर संतोष, कुछ और करने की इच्छा होती है और शारीरिक स्वास्थ्य और सहनशक्ति (और अधिक के लिए, देखें: सेवानिवृत्ति में काम करने के लिए जारी रखने का प्रभाव )।

रहना जारी रखने की बुद्धि

अगर आप नौकरी पर काम पर अच्छे पैसे कमा रहे हैं और आपकी वर्तमान कमाई कहीं और बदलने की संभावना नहीं है, तो कुछ और सालों के लिए आपका सबसे अच्छा शर्त रह सकती है अपने आप को एक मजबूत वित्तीय स्तर पर मिलयह विशेष रूप से स्मार्ट हो सकता है यदि आपका नियोक्ता आपकी सेवानिवृत्ति योजना में एक मेलिंग योगदान प्रदान करता है और अगर अतिरिक्त आय आपको अपने बंधक जैसे बड़े खर्चों का भुगतान करने की अनुमति देगा। (अधिक जानकारी के लिए, देखें: आपका बंधक भरने के लाभ )।

अशुभ के रूप में इस विकल्प के रूप में कई लोगों के लिए हो सकता है, लंबे समय तक कार्यरत सेवानिवृत्ति बचत के लिए संभावित मील के अलावा और उससे भी अधिक प्रमुख वित्तीय लाभ प्रदान कर सकते हैं। अपने वर्तमान नियोक्ता पर एक और पांच साल के लिए रहने से समय की अवधि कम हो जाएगी, जिसके दौरान आपको अपनी जेब से स्वास्थ्य सेवा के लिए भुगतान करना होगा और आपके सामाजिक सुरक्षा लाभ में काफी वृद्धि कर सकते हैं। जो लोग देर से लाभ लेते हैं और अधिकतम संभव भुगतान प्राप्त करते हैं वे लगभग दो बार जितना उन लोगों को प्राप्त कर सकते हैं, जो 62 वर्ष की उम्र में लाभ प्राप्त करने का चुनाव करते हैं। (और, देखें: सामाजिक सुरक्षा लाभ देरी पर टिप्स )।

कुछ और कोशिश करें

यदि आपकी वर्तमान नौकरी पर वेतन और / या लाभ आपको वहां रखने के लिए पर्याप्त नहीं हैं, तो यह अन्य कैरियर विकल्प तलाशने का समय हो सकता है। आपको 10 साल के लिए पूर्ण समय काम नहीं करना पड़ सकता है, लेकिन यह एक ऐसे समय में शामिल होने का एक अच्छा समय हो सकता है कि आपने हमेशा विश्वास किया है, जैसे कि स्वयंसेवा या समुदाय-केंद्रित समूह में शामिल होने के लिए।

इंटरनेट ने भी अपना खुद का व्यवसाय शुरू करने में पहले से कहीं ज्यादा आसान बना दिया है, क्योंकि अब आप अपनी कंपनी को ऑनलाइन शामिल कर सकते हैं और पेटेंट भी दर्ज कर सकते हैं। यहां तक ​​कि एक शौक से जुड़ी एक अंशकालिक नौकरी जो आप हमेशा अपने मासिक नकदी प्रवाह के लिए एक बड़ी अतिरिक्त हो सकती है। यदि आप हमेशा वनस्पति विज्ञान में दिलचस्पी रखते हैं लेकिन इसके बारे में बहुत कुछ जानने का मौका नहीं मिला है, तो स्थानीय पुष्प की दुकान पर खजांची के रूप में काम करना या स्थानीय पार्क में बागानों को खंगालना पर विचार करें। सप्ताह में बीस घंटे 10 डॉलर प्रति घंटे एक अतिरिक्त $ 10, 000 प्रति वर्ष के लिए आता है, जो कि $ 250, 000 निवेश पोर्टफोलियो से 4% वार्षिक निकासी के बराबर है। (और अधिक के लिए, देखें: सेवानिवृत्ति बचत: कितना पर्याप्त है? )।

परामर्श की नौकरियों की संख्या और घर से काम करने के लिए वैध काम भी बढ़ रहे हैं। कुछ कंपनियां अब भाग या पूर्णकालिक पदों की पेशकश करती हैं जो एक पूर्ण लाभ पैकेज के साथ आती हैं, जहां लोग अपने घर कंप्यूटर से काम करने के लिए लॉग इन कर सकते हैं और अपने पजामा से बाहर निकलने के बिना पूरी पारी में डाल सकते हैं। (और अधिक के लिए, देखें: 5 सेवानिवृत्त लोगों के लिए बढ़ती नौकरियां )।

नीचे की रेखा

हालांकि सेवानिवृत्ति के दौरान काम करने का विचार शायद बहुत ही आकर्षक नहीं लग रहा है, यह कई मामलों में आपका सबसे अच्छा विकल्प हो सकता है। लेकिन उद्यमी श्रमिक जो आगे की योजना बना रहे हैं, वे इस बाधा को अपने परिवेश को बदलने, नए कौशल सीखने, उन लक्ष्यों को प्राप्त करने का अवसर प्रदान कर सकते हैं, जो उन्होंने अपने करियर के दौरान बंद कर दिए हैं और दोनों के जीवन और दूसरों के जीवन को समृद्ध करते हैं। सेवानिवृत्ति के दौरान काम करने की आवश्यकता के बारे में और अधिक जानकारी के लिए आप क्या कर सकते हैं, अपने वित्तीय सलाहकार या करियर परामर्शदाता से सलाह लें (और के लिए, देखें: सामाजिक सुरक्षा एकत्रित करते समय सेवानिवृत्ति में कार्य करना )