कैसे न्यूनतम वेतन प्रभाव बेरोजगारी | इन्वेस्टोपैडिया

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Anonim

यह पांच साल से अधिक रहा है क्योंकि प्रति घंटा संघीय न्यूनतम मजदूरी $ 6 से बढ़ी थी। 55 से 7 डॉलर 25. इस अवधि के दौरान, सामाजिक सुरक्षा लाभ पर रहने वाले व्यक्तियों को 8% की लागत-समायोजन समायोजन (कोला) प्राप्त हुआ। यह कई सवाल पूछता है: क्या न्यूनतम वेतन एक व्यवहार्य रहने का वेतन है? यदि नहीं, तो यह अर्थव्यवस्था को कैसे प्रभावित करता है? क्या न्यूनतम मजदूरी में वृद्धि नियोक्ता के मुनाफे को कम कर सकती है, जिसके परिणामस्वरूप नौकरियों के नुकसान में कमी आएगी?

राज्य विधानसभाओं (एनसीएसएल) के नेशनल कॉन्फ्रेंस के अनुसार, 29 राज्यों और वाशिंगटन, डीसी में वर्तमान में न्यूनतम मजदूरी है जो संघीय आवश्यकता से अधिक है। अक्तूबर 2014 की रिपोर्ट के मुताबिक, गरीबी और असमानता और नेतृत्व सम्प्रेषण शिक्षा कोष पर 2009 में न्यूनतम मजदूरी सेट पर जॉर्ज टाउन यूनिवर्सिटी के सेंटर फॉर गरीटी एंड असेंकलिटी सेंटर द्वारा "मजदूरी में सुधार, बेहतर जीवनयापन करना: सिविल और मानव अधिकारों का मुद्दा क्यों उठाया गया है" एक परिवार के लिए आज के बुनियादी जीवन व्यय को कवर नहीं किया गया उदाहरण के लिए, संघीय न्यूनतम मजदूरी प्राप्त करने वाले कर्मचारी $ 15, प्रति वर्ष 080 कमाता है, जो एक व्यक्ति के लिए $ 11 की गरीबी दहलीज, 868 से ऊपर है। हालांकि, यह वेतन दो, तीन या चार व्यक्तियों के परिवारों के लिए 15, 142 डॉलर, 18 डॉलर, 552 डॉलर और 23 डॉलर, 834 के सम्मान से गरीबी स्तर से नीचे है।

स्थानीय कम से कम मजदूरी कानून: श्रमिकों पर प्रभाव, कम से कम काम करने वाले परिवारों में फैमिली स्टैम्प प्राप्त करने वालों की 60% और ज़रूरत के लिए अस्थायी सहायता (TANF) पर 47% परिवार और व्यवसाय "कैलिफोर्निया विश्वविद्यालय से, बर्कले के श्रम और रोजगार पर अनुसंधान संस्थान (आईआरईई) लेखकों ने निष्कर्ष निकाला है कि सार्वजनिक सहायता कार्यक्रमों में नामांकन संघीय गरीबी स्तर के साथ मेल खाता है और न्यूनतम मजदूरी बढ़ाने से सार्वजनिक सहायता कार्यक्रम भागीदारी कम हो जाती है उनका सुझाव है कि "न्यूनतम मजदूरी में 10 प्रतिशत की बढ़ोतरी ने 2. 4 और 3. 2 प्रतिशत के बीच फूड स्टाम्प कार्यक्रम नामांकन में कमी की है, और प्रोग्राम व्यय में 1. 9 प्रतिशत कम कर देता है। "वर्तमान में, सबसे कम मजदूरी अर्जक के लिए सार्वजनिक सहायता अरबों डॉलर का औसत

अपने 2014 के संघ के पते के दौरान, राष्ट्रपति ओबामा ने कांग्रेस से न्यूनतम मजदूरी में $ 10 तक बढ़ने का आग्रह किया 10 में 2016. कांग्रेस के बजट कार्यालय (सीबीओ) की एक रिपोर्ट जो कि संघीय न्यूनतम मजदूरी में $ 10 तक बढ़ोतरी है। 10 प्रति घंटे के परिणामस्वरूप 16 के लिए उच्च पेचेक होंगे। 5 लाख कर्मचारियों उन लोगों में, 9 00, 000 गरीबी स्तर से ऊपर उठेंगे विशेषज्ञों का कहना है कि यूसी बर्कले के कामकाजी कागज के अनुमान में कहा गया है कि संघीय न्यूनतम मजदूरी में बढ़ोतरी $ 10 हो गई है। 10, केवल $ 4 के द्वारा खाद्य स्टैम्प व्यय को कम कर देगा I प्रति वर्ष 2 अरब फ्लिप पक्ष पर, यदि यह लागू किया गया है, तो यह अनुमान लगाया जाता है कि सीबीओ के मुताबिक 500, 000 श्रमिक अपनी नौकरी से रिहा होंगे।

नेशनल फेडरेशन ऑफ इंडिपेंडेंट बिज़नेस (एनएफआईबी) के मुताबिक, छोटे व्यवसायों में न्यूनतम मजदूरी में वृद्धि को प्राप्त करने के लिए संसाधन नहीं हैं, क्योंकि सबसे ज्यादा कमाई छोटी कंपनी में वापस आती है। नतीजतन, वे तर्क देते हैं, कि कर्मचारियों को काम पर रखने और प्रचार करने से उस क्षेत्र में काफी हद तक धीमा हो जाएगा। हालांकि, संयुक्त राज्य अमेरिका के श्रम विभाग ने न्यूनतम वेतन वृद्धि और बेरोजगारी के प्रभावों पर 64 अध्ययनों की समीक्षा की, दोनों के बीच कोई संबंध नहीं पाया। अध्ययन से पता चलता है कि न्यूनतम मजदूरी में वृद्धि कर्मचारी श्रमिकों को काम पर रखने और नए श्रमिकों को प्रशिक्षित करने के साथ-साथ कर्मचारी कारोबार को कम करती है।

नियोक्ता के पास उच्चतम न्यूनतम मजदूरी को ऑफसेट करने के विकल्प हैं, जैसे कि कीमतें बढ़ाना और मुनाफा कम करना इसके अलावा, एक उच्च घंटा की दर से कर्मचारियों के कारोबार की कीमत कम हो जाएगी, उत्पादकता में वृद्धि, सकारात्मक सकारात्मक दृष्टिकोण और उपस्थिति में सुधार होगा क्योंकि परिवहन, स्वास्थ्य देखभाल और चाइल्डकैअर की कमी जैसे मुद्दों में गिरावट होगी। इसके अतिरिक्त, उच्च भुगतान वाले कर्मचारी उत्पादकता बढ़ाते हैं

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अमेरिका में आधे से ज्यादा राज्यों में न्यूनतम मजदूरी है जो संघीय आवश्यकता से अधिक है। संघीय न्यूनतम मजदूरी में वृद्धि के बाद से यह पांच साल से अधिक रहा है, लेकिन जीवन की लागत में वृद्धि जारी है। चूंकि दोनों सिंक में नहीं हैं, इसलिए फेडरल मजदूरी में $ 10 तक बढ़ोतरी करने का प्रस्ताव है। 2016 में शुरू होने वाले 10 प्रति घंटे। अगर यह वृद्धि लागू की गई है, तो केवल कुछ राज्यों में संघीय वेतन से ऊपर न्यूनतम मजदूरी होगी।