नए सर्वेक्षणों के मुताबिक ज्यादातर अमेरिकी सामाजिक सुरक्षा सेवानिवृत्ति लाभ के बारे में बुनियादी ज्ञान की कमी रखते हैं। पूरे पर, अमेरिका की हिस्पैनिक जनसंख्या गैर-Hispanics के मुकाबले कार्यक्रम के सेवानिवृत्ति लाभ की बुनियादी तथ्यों की बेहतर समझ है, लेकिन कुछ पात्रता आवश्यकताओं की बात आती है तो Hispanics के पास कम ज्ञान है।

यह वित्तीय सलाहकारों को शिक्षित करने, मदद करने और उन्हें सेवानिवृत्ति के लिए ठीक से योजना में मदद करने के लिए अवसर प्रदान करता है। (अधिक के लिए, देखें: आपका सेवानिवृत्ति बनाम मुद्रास्फीति। )

असफल ग्रेड

मैसाचुसेट्स म्युचुअल लाइफ इंश्योरेंस कंपनी (मासमुट्यूअल) द्वारा किए गए सर्वेक्षण के लिए केवल 28% उत्तरदाताओं को एक सशर्त ग्रेड प्राप्त हुआ जब उन्हें सामाजिक सुरक्षा सेवानिवृत्ति लाभ के बारे में बुनियादी सवाल पूछा गया। सामाजिक सुरक्षा के तथ्यों के बारे में एक सच्चा / झूठी प्रश्नोत्तरी जिसमें सर्वे का उद्देश्य बेहतर समझना था कि कितनी अमेरिकी सामाजिक सुरक्षा सेवानिवृत्ति लाभ के बारे में जानते हैं।

लगभग सभी सर्वेक्षण में सोशल सिक्योरिटी के बारे में कम से कम एक गलत धारणा है और केवल एक ही सभी सही / गलत प्रश्नों को सही ढंग से उत्तर दिया है जब सामाजिक सुरक्षा सेवानिवृत्ति लाभ के बारे में अपने ज्ञान के स्तर के बारे में पूछा जाए, तो केवल 8% स्वयं को बहुत जानकार मानते हैं।

"शायद इस देश में सबसे बड़ी सामाजिक सुरक्षा की कमी कार्यक्रम की रिटायरमेंट के लाभ के बारे में शिक्षा की कमी है, जो कि वित्तीय पेशेवरों के लिए एक मौका और जिम्मेदारी प्रस्तुत करती है," माइकल फैनिंग, कार्यकारी वी। पी। एक बयान में, MassMutual पर यू.एस. बीमा समूह का "हर साल सेवानिवृत्ति के करीब रहने वाले लाखों अमेरिकियों के साथ, कई लोगों को अपनी सेवानिवृत्ति आय धारा के एक महत्वपूर्ण घटक का उपयोग करने का जोखिम हो सकता है "(और अधिक के लिए, देखें: मैं अपने रिटायरमेंट के वर्षों में अपने जीवन के स्तर को कैसे बढ़ा सकता हूं? )

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पात्रता का गलतफहमी

सर्वेक्षण के निष्कर्षों में सामाजिक सुरक्षा पात्रता के बारे में ज्ञान में अंतर भी पाया गया है।

नागरिकता की आवश्यकता नहीं है : उत्तरदाताओं का तीन-चौथाई मानते हैं कि सामाजिक सुरक्षा सेवानिवृत्ति लाभ प्राप्त करने के लिए एक अमेरिकी नागरिक होने के लिए जरूरी है जो कि गलत है।

सेवानिवृत्ति की आयु एक रहस्य: सत्तर-एक प्रतिशत गलत मानते हैं कि पूर्ण सामाजिक सुरक्षा सेवानिवृत्ति की उम्र 65 वर्ष है। उम्र वास्तव में जन्म के वर्ष के आधार पर भिन्न होती है।

काम करने के लिए जारी रहना और उम्र के लाभों को प्रभावित करना: उत्तरदाताओं (आधा से अधिक 55%) से अधिक गलत तरीके से विश्वास करते हैं कि वे अपनी उम्र के बावजूद पूर्ण सामाजिक सुरक्षा सेवानिवृत्ति लाभ एकत्र करते हुए काम जारी रख सकते हैं। (अधिक जानकारी के लिए, देखें: क्या सामाजिक सुरक्षा आय एक पूर्णता के रूप में वर्गीकृत है? )

हिस्पैनिक्स

हज़ारों हिस्पैनिक उत्तरदाताओं के सात प्रतिशत ने सामाजिक सुरक्षा सेवानिवृत्ति के लाभों के बारे में आधे से ज़्यादा गलत सवालों का जवाब दिया और केवल 11% स्वयं को सामाजिक सुरक्षा सेवानिवृत्ति लाभ के बारे में बहुत जानकार मानते हैं।

जब सेवानिवृत्ति लाभ की बात आती है, तो Hispanics मानते हैं:

• तीन से अधिक तिमाहियों से लगता है कि सामाजिक सुरक्षा सेवानिवृत्ति लाभ प्राप्त करने के लिए एक अमेरिकी नागरिक होने की आवश्यकता है।
• पांच में लगभग चार गलत सोचना है कि पूर्ण सामाजिक सुरक्षा सेवानिवृत्ति की आयु 65 है।
• आधे से ज्यादा (53%) गलत तरीके से मानते हैं कि अगर उनके पति की मृत्यु हो जाती है, तो वे अपने स्वयं के लाभ और साथ ही उनके मृतक पति लाभ। मासमुट्यूअल बताते हैं कि वास्तव में, योग्यता मानदंडों को मान लिया गया है, वे अपने स्वयं के लाभ या उनके पति या पत्नी के लाभ से अधिक प्राप्त करेंगे, लेकिन दोनों नहीं। (अधिक के लिए, देखें: सामाजिक सुरक्षा से बचने के लाभ कैसे काम करते हैं? )

"जैसा कि अमेरिका में हिस्पैनिक आबादी बढ़ती जा रही है, इसलिए सामाजिक सुरक्षा की भूमिका की ठोस समझ की आवश्यकता है उनकी व्यक्तिगत सेवानिवृत्ति की योजना में खेलेंगे, "फैनिंग ने कहा।

आउटलुक

कुल मिलाकर, मासमुचुअल के सर्वेक्षण में पाया गया कि अमेरिकी सामाजिक सुरक्षा के भविष्य के बारे में आशावादी रहते हैं। पांच में से तीन से अधिक (63%) का मानना ​​है कि जब वे रिटायर हो जाएंगे, तो उनके लिए यह उपलब्ध होगा। उन सर्वेक्षणों में से एक चौथाई ने दृढ़ता से उस विश्वास को पकड़ लिया है

इसी समय, आधा (45%) से भी कम समय लगता है कि कार्यक्रम में रिटायर होने के समय तक पर्याप्त धन होगा। शायद यही कारण है कि केवल 39% अपनी व्यक्तिगत बचत या सेवानिवृत्ति में आय की तुलना में सामाजिक सुरक्षा पर अधिक भरोसा करने की अपेक्षा करते हैं। सिर्फ 15% को केवल सामाजिक सुरक्षा पर भरोसा करने की उम्मीद है

नीचे की रेखा

जब सामाजिक सुरक्षा सेवानिवृत्ति के लाभों की बात आती है, तो ज्यादातर अमेरिकी बुनियादी ज्ञान की कमी रखते हैं समझ में यह अंतर सलाहकारों को शिक्षित करने और उन्हें सेवानिवृत्ति के लिए ठीक से योजना बनाने में मदद करने का अवसर प्रदान करता है। (अधिक जानकारी के लिए: क्या अमेरिकियों के लिए निजी सुरक्षा का निजीकरण होगा? )