यह एक समस्या है जो हल करने की तुलना में चिंता करने में आसान है। मेरिल लिंच सर्वे के मुताबिक पूर्व सेवानिवृत्ति के वर्षों में (55% उम्र वाले लोगों में से 76%) स्वास्थ्य देखभाल की लागत के बारे में चिंता का विषय है। फिर भी जब सेवानिवृत्ति के वर्षों के लिए एक ठोस योजना बनाने की बात आती है, तो कई स्वास्थ्य देखभाल लागतों के लिए बजट को भूल जाते हैं। आप सोच सकते हैं कि पेंशन और निवेश से आप कितना "घर का वेतन ले सकते हैं", आपको अपने जीवन व्यय को कवर करने की ज़रूरत है, लेकिन भूल जाते हैं कि अब आप स्वास्थ्य बीमा प्रीमियम के लिए ज़िम्मेदार होंगे और नियोक्ता स्वास्थ्य योजनाओं को कवर करने वाले कई खर्च होंगे लेकिन मैडिकैर इसमें शामिल नहीं होगा।

दुर्भाग्यवश, आपके कामकाजी वर्षों में स्वास्थ्य सेवानिवृत्ति में आपको और अधिक लागत आएगी। एएआरपी में एक सेवानिवृत्ति योजना कैलकुलेटर है जो आपके स्वास्थ्य देखभाल के खर्चों का समग्र अनुमान प्रदान कर सकता है। उदाहरण के लिए, यह पाया गया कि 65 वर्ष की आयु में दोनों 65 वर्ष की उम्र के फ्लोरिडा युगल के एक सामान्य मस्तिष्क के सामान्य जीवन में जीवन बीमा के लिए स्वास्थ्य देखभाल पर 404 डॉलर, 450 खर्च होंगे। इसमें से, मेडिकर आधे से अधिक, या 244 डॉलर, 363 डॉलर को कवर करेगा, जिसमें अनुमानित कमी $ 160, 087 को आउट-ऑफ-जेब का भुगतान करना होगा। अगर इस दंपति ने कुछ बीमारियों को रास्ते से प्राप्त किया है - तो उनके लिए स्तन कैंसर और मनोभ्रंश, और प्रोस्टेट और कोरोनरी धमनी रोग - उनके लिए कुल स्वास्थ्य देखभाल लागत 915 डॉलर, 9 31 तक बढ़ जाती है। चिकित्सा दो-तिहाई या 627 डॉलर, 9 76 , $ 287, 955 की कमी छोड़कर।

बुनियादी बातों पर विचार करें

इससे पहले कि आप इस पर खुद को बीमार बना लें, आपके पास कई विकल्प हैं जो आपकी सेवानिवृत्ति के दशकों तक लागत का प्रबंधन करने में आपकी सहायता कर सकते हैं। अपने जीवन के प्रत्येक चरण के लिए एक लचीली, स्टेजेड दृष्टिकोण और चतुर निर्णय लेने से, आपको पानी का सामना करना और आश्वस्त रहने में सहायता मिल सकती है, भले ही राष्ट्रपति चुनाव के बयानबाजी में युवा रिटायर लोगों के लिए सामाजिक सुरक्षा और स्वास्थ्य बीमा जैसी भावनाएं हों और यहां तक ​​कि मेडिकर भी गंभीर संकट

प्रारंभिक सेवानिवृत्ति के विकल्प अगर आप 65 वर्ष की मेडिकर-पात्रता उम्र तक पहुंचने से पहले रिटायर हो जाते हैं, तो आप इन दिनों की तुलना में सस्ती देखभाल अधिनियम, या ओबामाकेयर के पारित होने से पहले बेहतर स्थिति में हैं। यदि आप स्वास्थ्य देखभाल में बीमा खरीदते हैं जीओवी आपको पहले से मौजूद चिकित्सा स्थिति के लिए अधिक शुल्क नहीं लिया जाएगा, और आसानी से प्रीमियम और जेब से बाहर के खर्चों की योजनाओं की तुलना कर सकते हैं। प्रत्येक योजना में अधिकतम आउट-ऑफ-जेब खर्च की सूची है, जो आप प्रत्येक वर्ष के लिए उत्तरदायी हो सकती है। और यदि आपकी आय कुछ निश्चित स्तरों से कम है, तो आप प्रीमियम का भुगतान करने में आपकी मदद करने के लिए टैक्स क्रेडिट के योग्य हो सकते हैं (प्रारंभिक सेवानिवृत्त भी एक हेल्थकेयर प्लान चुनने के लिए पढ़ना भी चाहते हैं। इसके अलावा, सेवानिवृत्ति में स्वास्थ्य लागतों के लिए योजना तैयार करना देखें।) मेडिकेयर निशुल्क नहीं है।

सेवानिवृत या नहीं, आपको 65 साल के होने के पहले ही महीनों में मेडिकेयर के लिए पंजीकरण करना चाहिए। भाग ए के लिए कोई प्रीमियम नहीं है, जो अस्पताल की देखभाल को कवर करता है, जिसमें प्रत्येक लाभ अवधि के लिए $ 1, 260 का कटौती है।लेकिन एक $ 104 है 90 भाग बी के लिए एक महीने का प्रीमियम, जिसमें डॉक्टर शामिल हैं I यदि आपको अभी भी नियोक्ता स्वास्थ्य बीमा है तो आपको भाग बी के लिए भुगतान करने की आवश्यकता नहीं हो सकती है लेकिन एक बार जब आप योजना को बंद कर देते हैं, तो आपको इसके लिए भुगतान करना पड़ता है, और मासिक आय अधिक हो सकती है अगर आपकी आय $ 85,000 से अधिक है, 000 एक साल यह प्रीमियम आपकी सामाजिक सुरक्षा जांच से काट लिया जाता है, और इस कारण कुछ लोगों को पता ही नहीं है कि वे इसे भुगतान कर रहे हैं मेडिकेयर पार्ट बी में भी $ 147 प्रति वर्ष घटाया जाता है और आम तौर पर ज्यादातर डॉक्टर सेवाओं के लिए मेडिकर-अनुमोदित राशि का 80% भुगतान करता है। दवा बीमा को मत भूलना

मेडिकर पार्ट डी या नशीली दवाओं के बीमा, एक अलग नीति है, प्रीमियम के साथ, जो आपके अनुरोध पर, आपके सामाजिक सुरक्षा जांच से काट ली जा सकती है। कवर की गई दवाओं, सह-भुगतान और कटौती के आधार पर प्रीमियम अलग-अलग होते हैं। आप मेडिकार में नीतियों की तुलना कर सकते हैं। gov। यहां तक ​​कि जो लोग वर्तमान में किसी भी पर्ची वाली दवाओं को नहीं लेते हैं, उन्हें कम से कम एक बुनियादी दवा बीमा पॉलिसी खरीदनी चाहिए, क्योंकि अगर आपको इसके बाद की आवश्यकता है तो आपको अपने सभी प्रीमियमों के लिए अपने प्रीमियम पर दंड लगाया जाएगा। पूरक बीमा का चयन

कई सेवानिवृत्त लोगों को आउट-ऑफ-पॉकेट लागतों को कवर करने के लिए अंतर या पूरक स्वास्थ्य बीमा पॉलिसी खरीदते हैं, जो कि मैडिकार नहीं करता है। यह याद रखना महत्वपूर्ण है कि इन योजनाओं के भुगतान के लिए केवल मेडिकर को शामिल किया गया है - और इस प्रकार उन दंत एक्स-रे या चिकित्सा से अनुमोदित न किए जाने वाले उपचार का भुगतान नहीं किया जाएगा पूरक योजनाओं के लाभ, पत्र द्वारा लेबल किए गए, मानकीकृत होते हैं लेकिन मासिक प्रीमियम दर बीमाकर्ता द्वारा भिन्न हो सकती हैं। एक अंतर बीमा पॉलिसी के साथ पारंपरिक मेडिकर का मेल करना एक अच्छा तरीका हो सकता है यदि आप एक से अधिक स्थान पर रहते हैं, क्योंकि आप अमेरिका में कहीं भी चिकित्सा देखभाल प्राप्त कर सकते हैं। जब आप पहली बार मेडिकार में नामांकित करते हैं, तो कंपनियां आपको एक पूरक नीति भी बेचनी चाहिए, भले ही आपके पास गंभीर चिकित्सा शर्तें बाद में अधिकांश राज्यों में उन्हें आपके पास प्रीमियम कीमत चार्ज करने या कुछ स्थितियों में अस्वीकार करने का विकल्प होता है। या, एक चिकित्सा लाभ योजना

मेडिकायर एडवांटेज योजनाएं, जो एचएमओ या पीपीओ हैं, यह सुनिश्चित करने का एक और तरीका है कि आपके पास पूर्ण स्वास्थ्य बीमा है। योजनाओं में पार्ट-ए और बी आउट-ऑफ-जेब के सभी या अधिकतर भुगतान करते हैं, जब तक आप इन-नेटवर्क चिकित्सकों और सुविधाओं का उपयोग करते हैं। इन योजनाओं में दवा कवरेज और रजत स्नीकर्स कार्यक्रम में मुफ्त जिम सदस्यता जैसे कुछ अतिरिक्त लाभ शामिल हो सकते हैं। आपको अभी भी अपने भाग बी प्रीमियम को मेडिकेयर में भुगतान करना होगा, और योजना में प्रीमियम हो सकता है और फिर 'एक्स्ट्रास' हैं

नियमित दंत चिकित्सा देखभाल, नेत्र परीक्षा और चश्मा, और सुनवाई एड्स मेडिकर द्वारा कवर नहीं किए गए हैं नर्सिंग होम में इन-होम नर्सिंग की देखभाल या कोषीय देखभाल की लागत भी शामिल नहीं है। अधिकांश चिकित्सा व्यय जीवन के अंत की ओर होते हैं, इसलिए आपके बाद के वर्षों के लिए अधिक संपत्ति निर्धारित करना समझ में आता है

हर साल अपनी पसंद की जांच करें

जैसा कि आप देख रहे हैं कि कैसे सेवानिवृत्ति के दौरान खर्च आए, आप अपने विकल्पों पर पुनर्विचार कर सकते हैं आप हर साल ओपन नामांकन के दौरान (1 अक्टूबर, 2016 से शुरू होने वाले कवरेज के लिए 15 अक्टूबर से लेकर 7 दिसंबर 2015 तक) मेडिकर एडवांटेज योजना को बदल सकते हैं या दर्ज कर सकते हैं।तो यह आपके विचार के बारे में कुछ सोचने योग्य है कि आपकी स्थिति किस प्रकार बदल सकती है क्या आप अभी भी एक से अधिक स्थान में रहते हैं और बहुत सी यात्रा करते हैं? यदि नहीं, तो एक चिकित्सा लाभ योजना अब बेहतर विकल्प हो सकती है। क्या आप या आपके पति या पत्नी ने एक गंभीर बीमारी का अनुबंध किया है जिसे आपको लगता है कि देश में सबसे अच्छे से सबसे अच्छा इलाज है? यदि हां, तो हो सकता है कि एक एचएमओ से नियमित मेडिकर पर स्विच करने का समय हो सकता है यदि आप एक पूरक नीति प्राप्त कर सकते हैं या अपने खुद के निधियों के अंतराल के लिए भुगतान कर सकते हैं

भाग डी दवा नीतियां हर साल एक नए रूप में भी मिलनी चाहिए। यदि आप एक नई दवा पर हैं, तो सुनिश्चित करें कि आपकी योजना में इसे शामिल किया गया है। यदि आप नशीली दवाओं की तुलना में अधिक भुगतान करते हैं, तो आप थोड़ा अधिक महंगा प्रीमियम और अधिक उदार कवरेज के साथ बेहतर कर सकते हैं।

और नर्सिंग होम केयर के लिए आप कैसे भुगतान कर सकते हैं यह विचार करते समय शायद 65 साल के समय में कुछ समय पहले लग सकता है, यह एक महत्वपूर्ण मुद्दा बन सकता है। विकल्पों में दीर्घकालिक देखभाल बीमा और विकल्प शामिल हैं

नीचे की रेखा

स्वास्थ्य परिदृश्य भ्रमित है और परिवर्तन के अधीन है, और विशेषज्ञों द्वारा सुझाए गए बचत स्तर पूरी तरह से भारी लग सकते हैं। वर्तमान समय में आपके लिए सबसे अच्छा स्वास्थ्य बीमा विकल्प चुनें, और भविष्य में परिवर्तन करने के लिए सतर्क रहें यदि वित्तीय या स्वास्थ्य कारणों में परिवर्तन और ध्यान रखें कि आप यथार्थवादी होने के कारण भी चिकित्सक वास्तव में आपके लिए क्या कर सकते हैं, और आपको अपने लिए क्या करना चाहिए, इसके द्वारा भी पैसे बचा सकते हैं। रोकथाम का एक औंस सह-भुगतान का एक पौंड है